自动离职是不是劳动合同法
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如果你也签订劳动合同自动离职,那么 一、首先要批评你的是,那种做法过于冲动,也叫对自己不负责任。不过...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>劳动合同到期,自动离职是否可以享受很安置费。
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公司提出等同或优于原待遇的情况下,劳动者拒绝。才不能获得经济补偿金。...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动合同到期是不是就可以自动离职?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师|合伙人,16年经验在线咨询合同到期不签就自动离职是合法合同吗
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签劳务派遣合同需要用人单位有劳务派遣资格,从事劳务派遣业务需要人力资源局审批。如果您和用人单位是劳动关系,您可以不续签。如果您之前的劳动合同到期公司不续签,需要支付经济补偿金,您可以去劳动局投诉或者申...
山东在线咨询顾问团咨询我>>自动离职是不是一个自动离职合同就没有了?
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>合同到期是自动解除还是到期就自动终止
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法律规定合同到期是自动终止。根据法律规定,在合同双方的权利义务履行完毕,合同到期之后,如果合同双方当...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到期是不是就可以自动离职?,律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询怀孕期间劳动合同到期怎么办
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同期限未到就可以随时离职吗,劳动者可以自行解除劳动合同吗
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若用人单位存在《劳动合同法》第三十八条(如未依法缴纳社会保险,未及时足额发放工资等)之情形,劳动者可以立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。劳动者可提前三十日(试用期提前三日)递交书面辞职通...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没到期就自动离职, 劳动合同法的相关规定是怎样的?
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1、劳动合同依法签订即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 2、根据法律规定,劳动者应当提前书面辞职,如果自动离职给单位造成损失,则应当承担相应的赔偿责任; 3、法律依据: 1)《劳动合...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到期是不是就可以自动离职?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
是不是劳动关系到期自动解除劳动合同
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不是劳动关系到期自动解除劳动合同。我国法律没有规定自动解除合同,合同到期如果继续履行的情况下,不会自...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同未到期自动离职的后果是什么
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。 劳动合同未到期劳...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>试用期自动离职,劳动合同可以自动解除么
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自动离职,是指员工在没有以书面形式明确告知企业的情况下,擅自离开工作岗位的行为。“自动离职”的员工没...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同到期是不是就可以自动离职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
自动离职不签劳动合同可以吗
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单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,都不需要提前30天通知对方,可以随时解除。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>断了是不是就可以自动解除劳动合同了?
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根据我国《劳动合同法》的相关规定以下几条是劳动合同解除和终止的条件: 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期, 劳动者辞职, 劳动者自离的工资是否可以要求要到?
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可以要到,但劳动者自离给用人单位造成经济损失的,劳动者应该承担赔偿责任。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十六条...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>有劳动合同就是不用等到时间就可以辞职的吗
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对于固定期限的劳动合同,并不是要等时间到了才能辞职的。劳动者可以提前辞职,即提前三十日以书面形式向用...
吴国公律师| 律所主任,25年经验 咨询我>>辞职是不是马上就可以解除劳动合同?
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辞职能否马上解除劳动合同,需要根据具体情况来判断。 根据《劳动合同法》第三十六条、第三十八条的规定,...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询自动离职可以申请失业保险金吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询是不是没有签劳动合同就可以随时离职
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没有签劳动合同也不可以随意离职,劳动者辞职应当履行提前告知义务,应提前三十日通知用人单位,试用期只需要提前三天即可。 用人单位超过自用工之日起一个月以上不满一年不与劳动者签订劳动合同的,应当支付劳动者...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>续签了是否就自动劳动合同到期了
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合同到期后没有继续的视为自动继续,但这也不是绝对的。劳动合同到期后没有继续,但劳动者自己也不想继续在原来的单位工作劳动者可以以劳动合同到期为理由辞职。自动更新的前提条件是,书面劳动合同没有更新,但劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到期是不是就可以自动离职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不续签劳动合同就是离职吗?
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劳动者在入职的时候是需要与用人单位签订劳动合同的,劳动合同期满之后劳动者可以选择是否与公司续签劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询劳动合同到期以后,就业协议是否自动终止
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签订劳动合同后就业协议自动终止。 就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表,协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期一年自动离职,是否有工资?
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用人单位与劳动者解除劳动合同,工资应该支付到工作的最后1天。用人单位克扣工资的话,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资。 根据用人单位解除劳动合同的原因,劳动者有希望拿到经济补偿金或赔偿金。分以下2种情...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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