试用期辞职工资立马发放还是等
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一、试用期辞职工资立马发放还是等 1、试用期辞职,用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>劳动法辞职工资发放规定
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劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 员工离职...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对劳动法试用期辞职工资是怎样发放的?公司拖欠工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询员工即辞即走,公司怎样发放工资?试用期后的
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满后辞退员工,如果符合《》第三十九条规定的,不用支付经济补偿金的,如果协商的按一年一个月,不足半年半个月的,违法解除合同才要支付二倍经济补偿金的。2、《法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可...
青海在线咨询顾问团咨询我>>试用期内辞职工资是按30天发放吗
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试用期离职工资在办理离职手续交接的时候,一并计算且发放给离职的劳动者。试用期期间辞职,工资应该依据工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么发放试用期工资,试用期工资是多少
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发放试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准,不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法试用期辞职工资是怎样发放的?公司拖欠工资,律师怎么看
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同法试用期内离职公司会拖欠工资吗?
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根据我国《》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付:(一)克扣或者劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资试用期后就该辞职了吗?
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如有这种情况发生不建议报警,建议先和老板沟通处理,说明事情的严重性,如老板还配合解决。要找劳动监察部门或者法院解决,拖欠工资属于劳动和经济纠纷案,不归公安部门管辖,报警了也不会被受理。找劳动监察部门帮...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法试用期辞职工资是怎样发放的?公司拖欠工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未满试用期辞职公司是否应发给劳动者培训期工资
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应当按实际工作量支付工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职工资怎么处理公司拖欠的工资
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公司拖欠辞职员工工资的处理办法是:辞职员工可以通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期主动离职工资发放是多少
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劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。如果按综合工时制计算的话,本月超过20.8...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动局不处理拖欠工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到劳动法试用期辞职工资是怎样发放的?公司拖欠工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期辞职的工资发放时间是多久
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劳动者在试用期内就向单位提出辞职申请的,此时也是可以获得工资,但对工资的计算往往是根据实际上班的天数确定。通常试用期辞职后工资要么是在办理完手续之后就会结算并支付,当然更多的却是按照单位正常支付工资的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞职工资立马发放还是等
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试用期辞职,用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资,并为其办理离职手续。1、劳动者在试用期期间,只要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。2、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给劳动者发放试用期工资怎么办
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1、可以追回未足额发放的工资,因未签订劳动合同,对试用期没有约定可以视为没有试用期; 2、你你有权要求公司补缴社保; 3、根据工资总额的规定,业务提成属于工资的一部分,你有权要回; 4、根据你的描述,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资辞职后发了工资
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用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法试用期辞职工资如何结算
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试用期没到辞职有工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资辞职,因公司拖欠工资辞职申请书范X是哪些样子的?
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尊敬的公司领导: 在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职工资怎样发放
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解除劳动关系时,用人单位应当一次性以货币的方式付清劳动者的工资。 用人单位克扣工资的,劳动者可向劳动保障行政部门投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法试用期辞职工资是怎样发放的?公司拖欠工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司试用期过后再次发放试用期工资
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1、试用期期限: (1)工作在一年以上者,试用期不超过3个月应届毕业生,试用期为6个月。 (2)在试...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询怎样发放辞职工资
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1、用人单位应当一次性以货币的方式付清劳动者的工资。 2、离职工资支付的时间,各地的法律规定不一样,有的地方规定当天支付,有的地方规定可以解除劳动关系后一到两日支付,还可以由双方协商,所以具体什么时间...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内公司辞退劳动者工资能不发吗
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工资是劳动报酬,只有付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利,试用期被辞退,用人单位应当按照劳动者提供的劳动支付工资报酬,应当从用人单位与员工建立劳动关系之日起计发至劳动关系解除或者终止之日。 《工资支付暂...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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