我辞职了。他们压着我半个月工资不给我。咋办
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找劳动局反映情况...
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如果一个月不到离职单位不给我退工单这合法吗
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不合理，正常离职，单位应当办理退工手续。...
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
这个月干了半个月辞职了，单位只给交半个月的保险，剩下的让自己承担，合法吗吗？
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个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等...
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我这个月矿工他扣我上个月工资，合法吗？
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拖欠或扣发工资违法，员工可以要求全额发放，并支付拖欠部分25％的经济补偿金。...
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我没签合同辞职公司说辞职扣半个月
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协商不成的到劳动部门申请仲裁。...
赵佳律师|
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不明白，就问一问
他半个月给我辞职单这合法吗？，律师怎么看
一个月休息四天合法吗
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肖丹婷律师|
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入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师|
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辞职后社保怎么转移到另外一个单位
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郝科名律师|
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急辞工扣我上个月和这半个月工资合理吗？
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这是要及时结算工资的，否则是可以申请仲裁要求支付工资的，《劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。...
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如果一个月不到离职单位不给我退工单这合法吗
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上半个月辞职好还是下半个月辞职好
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辞职要一个月才能走是合法的，根据《劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通...
孟金龙律师|
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一个月的工资，离职还要扣半个月，这合法吗
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克扣工资违法。如果协商不成，可到劳动部门申请仲裁。...
吴莉律师|
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提前半个月辞职，不给退押金违法吗，
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建议双方沟通协商解决，无法协商收集好证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，必要时可以向法院起诉...
张丽丽律师|
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
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劳务合同离职要不要等一个月
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用人单位应该给我开这个半个月的工资吗?
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月应当的。拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的...
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工厂没有我辞急工扣半个月工资这样合法吗
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如果劳动者不在试用期，辞职应该提前30日通知用人单位。...
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想不给辞，已经说了半个月了，就是不给辞职单
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一般情况下,可通过多种途径协商沟通处理。...
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我上个月正常辞职，这个月发工资不发给我怎么办
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与单位核对下工资具体发放情况，如果确实未发满工资，可以先与公司沟通，沟通不了，可以向劳动监察大队投诉...
章法律师|
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急辞工公司扣我上个月绩效和这半个月工资合理吗
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这是要及时结算工资的，否则是可以申请仲裁要求支付工资的，《劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除...
孟金龙律师|
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失业金9年半是多少个月领取
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郑晓明律师|
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一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师|
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提前一个月辞职，单位不给办离职合法吗
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劳动者解除劳动合同，应当遵守《劳动合同法》第三十七条的规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。”这一条，要求劳动者必须提前三十天向单位提交书面通知，告知单位自己要辞职，已经是...
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老板几个月了我向他要他只给我半个月工资
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可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁...
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我上班还没满三个月公司叫我辞职，这样合法吗
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若用人单位与员工协商解除劳动合同，应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年...
张丽丽律师|
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无限期合同可以辞职吗
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刘星律师|
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一个月的工资，离职还要扣半个月，这合法吗
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克扣工资违法。如果协商不成，可到劳动部门申请仲裁。...
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离职了，要扣我这个月工资的一半合理吗？
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这里可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，或者是向劳动局投诉。...
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