劳动合同签完以后当月应该和公司交社保吗?
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签劳动合同的当月就给交社会保险的。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>总公司签署劳动合同和分公司发工资交社保应该告谁
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这种情况是不行的,和总公司签订合同,就应该总公司缴纳社保。社会保险在总公司缴纳,劳动合同与总公司签订...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司不签劳动合同和买社保应该赔多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询公司不签合同不交社保怎么赔偿
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询公司不签劳动合同,社保公司赔多少
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1,单位未按时缴纳社保,可以要求单位补缴工作期间的社保。没有双倍工资的赔偿。 2,如果单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以要求双倍工资补偿...
云南在线咨询顾问团咨询我>>员工不买社保公司应该补贴多少
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公司不买社保是违法行为,需要向劳动者支付二倍的经济补偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没签劳动合同,不购买社保,能获得什么赔偿
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公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资,最多可以支付十一个月。单位不缴...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不签劳动合同和买社保应该赔多少,律师怎么看
公司不买保险不签合同怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询没有签订劳动合同应该怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司不签劳动合同,不交社保和公司应该怎么赔偿
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。 公司应在员工入职起一个月内与...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同和社保,应该赔偿
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1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不签劳动合同和买社保应该赔多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
和员工签订劳动合同不买社保行吗?
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职工与用人单位建立劳动关系后,用人单位应当给职工购买社会保险,职工无权拒绝参加社会保险。用人单位与职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同应该保管多少年
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劳动合同应该保管至少两年。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条的规定,用人单位应当在解除或者终...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>该不该和应届毕业生签劳动合同
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应届生还没毕业是不可以签订劳动合同的,因为此时应届生还不满足劳动者的要件,所以应届生此时应该与用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>社保公司和个人各交多少
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司不给签劳动合同怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到公司不签劳动合同和买社保应该赔多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不签劳动合同, 没有买社保, 公司应该怎么赔偿?
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可申请劳动仲裁要求未签订劳动合同双倍工资及补缴保险,《劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>和公司签订劳动合同不买社保该怎么办?
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用人单位未为劳动者办理社会保险手续,劳动者要求用人单位补办社会保险手续,或者用人单位已经为劳动者办理了社会保险手续,但由于用人单位欠缴、拒缴社会保险费发生的争议,不属于劳动争议,签订劳动合同未买社保的...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司未签劳动合同和社保应该如何赔偿
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在发生纠纷起一年内申请仲裁。 第一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解除劳动关系之日起算的。 第二、公司一直没...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>和公司签订劳动合同应该注意些什么
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企业签订劳动合同应注意: 1、劳动者解除劳动合同需经过哪些条件; 2、劳动者是否与原单位解除劳动关系...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未签劳动合同解除劳动合同应赔偿多少
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如果劳动者因单位未签订劳动合同而依法单方面解除劳动关系的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没交社保赔偿多少钱
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询如果公司不签劳动合同,不交社保和公司应该怎么赔偿?
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根据劳动合同法和社保条例的规定,没有签合同和交社保的 公司必须从你工作的次月开始支付双倍工资,时间从08年开始计算,你可以要求解除劳动关系,然后根据你的工作时间给你补偿金,工作满1年补偿1个月,满半年...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同和社保
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建议协商解决,协商无果,收集证据仲裁是否缴纳社保,没缴社保,社保中心投诉是否缴纳公积金,没缴公积金管理中心投诉收集加班费和经济赔偿金根据以下规定提供存在劳动关系的证据和自己要主张的权利的相关证据。劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不签劳动合同和买社保应该赔多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司未签劳动合同, 就必须要买社保吗
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公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同如何赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司不买社保不签劳动合同
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其一,用人单位应当为劳动者购买社保,否则劳动者可以要求用人单位补缴社保,其二,用人单位应按双方在劳动合同中的约定及时足额支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,其三,若用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以向用...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不续签劳动合同应该赔偿多少
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实践操作中一直有两种观点,一种认为从员工进入单位开始满一年补一个月工资;第二种认为从2008年1月1日起满一年补一个月工资。 事实证明,在一些劳动案件,也是根据第二种观点进行裁判的。员工在单位工作的时...
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