建立劳动关系应订立哪些，规定是哪些的呢
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目前，许多用人单位是先签订试用期合同，经试用合格后再签正式劳动合同，此行为是违法行为。但是，试用期的...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
建立劳动关系流程是怎么规定的
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建立劳动关系流程的规定： 一、劳动关系的认定； 二、建立劳动关系的流程： 1、通过签订劳动合同确定劳...
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劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师|合伙人，7年经验在线咨询
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师，4年经验在线咨询
在校生可否建立劳动关系？有哪些法律依据
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在校生不是适格的劳动关系主体，故其与用人单位之间不能建立劳动关系。《劳动法》第十五条规定，年满16周岁(特殊行业经批准后可以提前)即为合格劳动者，因为在校大学生只要满足上述条件既可以与用人单位建立劳动...
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工伤认定书认定劳动关系依据是哪些
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《工伤保险条例》（以下简称《条例》）是处理劳动者因工受伤补偿问题的具体规范，《条例》从工伤情形、工伤...
刘伟长律师|
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员工与他人建立劳动关系的规定是什么
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员工与他人建立劳动关系的规定：建立劳动关系，需要签订劳动合同，并且需要认真的履行这个劳动合同中所规定...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
是否建立劳动关系的依据是什么，有哪些规定，律师怎么看
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
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劳动关系认定的法律依据是什么, 劳动关系认定需要哪些证据
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1、通过签订劳动合同确定劳动关系建立。 2、事实劳动关系可参阅《关于确立劳动关系有关事项的通知》“二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(...
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建立劳动关系应订立哪些，规定是哪些的呢
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目前，许多用人单位是先签订试用期合同，经试用合格后再签正式劳动合同，此行为是违法行为。但是，试用期的时间与劳动合同期限应相匹配，其基本要求是“不得超过六个月”而并非可随意约定。倘若两者时间不匹配。发生...
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保留劳动关系劳动法中保留劳动关系的依据是什么
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劳动关系指的是用人单位与劳动者之间的雇佣关系，劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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怎样看是否建立劳动关系
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建立劳动关系的前提是应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日...
丰培铭律师|
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什么是劳动关系建立时间？
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劳动关系的建立时间为用工之日。法律规定自用工之日起劳动关系成立；建立劳动关系，应当签订劳动合同，劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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刑事诉讼法关于立案有哪些相关规定
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严卫其律师|
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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劳动时间与劳动关系的建立是否有关系呢？
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劳动时间与劳动关系的建立是有关系的。自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。...
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劳动者与用人单位依据什么建立劳动关系
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用人单位与劳动者建立劳动关系的认定标准具体如下： （一）用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立； （二）用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下...
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什么是劳动关系，建立劳动关系应注意哪些问题？
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劳动关系是指依照国家劳动法律法规规范的劳动法律关系，即双方当事人是被一定的劳动法律规范所规定和确认的权利和义务联系在一起的，其权利和义务的实现，是由国家强制力来保障的。需要注意 1、劳动合同应当在建立...
天津在线咨询顾问团
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暑假工是否是劳动关系，有没有法律依据
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用人单位和暑假工之间不是劳动关系，建立劳动关系需要签订书面的劳动合同，签订劳动关系后，未在一个月内签...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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什么是已建立劳动关系？有知道的吗？
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根据《劳动法》的规定，劳动关系的建立以订立劳动合同为主要标志。但是，在实践中出现了很多用人单位用工却...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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同居关系是否有继承权利
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周倩律师|
合伙人，1年经验在线咨询
转继承有哪些法律依据
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牛锦江律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动法有什么规定建立劳动关系
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1、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录(...
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认定劳动关系的依据是什么,有没有相关的法律规定
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法律咨询解答 《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订...
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借用关系是否属于事实劳动关系，有哪些规定
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借用关系不属于事实劳动关系。借用劳动关系属于法律规定中的非标准劳动关系，非标准劳动关系是相对于传统劳...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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如何解除劳动关系
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金牌律师|
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劳动关系自动转为劳务关系是否有法律依据？
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依据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 如果员工依法与公司劳动合同到期，未续签合同而继续工作，与公司构成了“事实劳动关系”。公司如若未签书面劳动合同一年，需向员工支付双倍...
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用资质证能否建立劳动关系，有没有法律依据
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用资质证不能建立劳动关系。在我们国家一般情况之下要想建立合法的劳动关系的话，那么是需要通过书面的劳动合同的签订方式来处理的。因为单位必须是和劳动者签订书面劳动合同，否则的话，就是属于是违法行为。...
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