我在公司做了一个多月，公司无理由开除我
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可以协商解决，协商不成的可以起诉。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
被公司开除怎样赔偿，已做了一年3个月了
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经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
给公司开车出了事故司机要赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
2022被公司开除如何赔偿，我做了一年零9个月
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用人单位单方违法解除劳动合同的，申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。...
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我在公司做了十年，这个月公司无理由扣我钱，怎么办
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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公司没有签订劳动合同做了一月公司开除怎么赔偿
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用人单位违约解除劳动合同，劳动者可以要求赔偿。 《劳动合同法》第46条：有下列情形之一的，用人单位应...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
2022做了十一个月，公司无事由开除，怎么赔偿，，律师怎么看
工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师|
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公司违规开除员工如何赔偿
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师|
，7年经验
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被公司开除怎样赔偿，已做了一年3个月了
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经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。如违法解雇，可以获得双倍...
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2022做了22个月被公司开除应该得到多少赔偿
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如果违法解除劳动合同，要根据劳动者的工作年限支付经济赔偿金。照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，即按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年...
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公司用了一个月人开除需要赔偿吗
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公司用了一个月人开除不需要赔偿。 公司辞退员工无需补偿的情况如下： 1、劳动者严重违反用人单位的规章...
章法律师|
律所主任，8年经验
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我做了一年2个月，公司开除我要赔偿我多少工资
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用人单位可以提前三十日通知解除劳动合同，否则需要额外支付一个月的工资。用人单位依照《劳动合同法》第四...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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2022年，我在一家公司做了十年有赔偿吗
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员工主动辞职，单位没有劳动合同法第46条规定的情况，没有经济补偿。。温馨提示：建议请律师，如需具体咨...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验在线咨询
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|
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遇到2022做了十一个月，公司无事由开除，怎么赔偿，，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
开除公司会赔偿一个月工资么？
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用人单位未与劳动者，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去局打印并盖章的完税证明、用人单...
陕西在线咨询顾问团
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在一家公司上了两个月班被开除了有赔偿吗？
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如果非法辞退，可以搜集证据委托律师申请劳动仲裁。...
海南在线咨询顾问团
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被公司开除一般怀孕几个月赔偿
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⒈如果孕期职工不存在法定过错，单位是不得解除劳动关系，是可以要求单位恢复劳动关系。 ⒉孕期被解雇，是属于违反《劳动合同法》规定的，可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金...
宁夏在线咨询顾问团
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上了两年七个月班，公司无故开除，怎么补偿
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您咨询的问题属于经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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2022年公司高层上班十年公司开除员工怎么赔偿？
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可要求经济补偿金，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
给别人做事受伤了怎么赔偿
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陈家静律师|
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两个人打架一个受伤了怎么赔偿
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朱红波律师|
专职律师，12年经验在线咨询
在公司上班签了一年合同第二个月被公司开除了有赔偿吗
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你是什么时候入职？具体在什么岗位？有没有签订劳动合同？针对现在的情况，你知道可以主张哪些经济补偿吗？ 公司的行为是违反我国《劳动法》相应规定的，我建议你先和公司领导层沟通，如果确定沟通无果，但实质性侵...
福建在线咨询顾问团
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公司无赔偿开除员工
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公司合同中约定无赔偿开除员工，与法律的规定是相违背的，属于无效条款。 加班的应当要求用人单位支付加班费的，社会保险应当自员工实际入职之日起由用人单位为员工缴纳。 建议与用人单位协商，如果协商不成，可以...
山东在线咨询顾问团
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工作了五个月，无原因开除，公司应该怎么补偿？
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用人单位违法解除劳动关系，是要支付经济赔偿金的，就你这种情况，可以主张一个月的工资。如果没有签订劳动...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|
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我被公司开除5个月了
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1.根据《》的相关规定，如受伤被认定为，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院...
黑龙江在线咨询顾问团
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五险一金交了一个月后被公司开除
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保险应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以个人实际工资基数按照以下比例缴纳，可供参考: 北京养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10%，...
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