辞职日期没到直接提前离职可以吗
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不合法。用人单位不得以任何违法行为要求员工自行离开或恶意辞退员工。用人单位违法解除劳动关系,劳动者可...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>辞工到期公司没招到人不让走
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1.公司缺人不防碍你的辞职,提前3天30天书面离职通知公司,留下证据,不需要公司批准,到期离职结算工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对辞职日期没到公司可以让你前天走吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询辞职没到期,公司让走,合法吗
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提前一个月退休,退休时间还没到公司,应该补偿员工一个月的工资,让员工提前离开。有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者支付劳动者一个月的额外工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>辞职报告上面的日期没到,公司赶人走合法吗
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原则上不合法,属于非法解除劳动关系要双倍赔偿工资。但是你都自己辞职了,让你提前走那有什么关系呢,除非...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>向公司辞职可以提前三天提出辞职吗
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视情况而定。员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职日期没到公司可以让你前天走吗?,律师怎么看
无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询辞职提前30天到日期老板不让走怎么办?
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员工提前30天提出书面的辞职报告,到日期后老板不让走的,可以与老板协商,或者及时向劳动局投诉。对于过了试用期的员工而言,以上述方式解约的,在到期后劳动合同会解除。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>离职日期没到公司能告你离职吗
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离职日期实际一般由公司与劳动者协商决定。离职时,一般要先与下一位接手之人指导其岗位职务上需要被交接之事,之后向人事部门归还公司所属物品,比如职员证、门禁卡、公司锁匙、公务车等,根据公司和个人的实际情况...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职日期没到公司可以让你前天走吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没到离职日期提前走能拿到工资吗
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>实习期辞职辞职几天可以走啊
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劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。个人提出离职分三种情况:用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职没有到期公司领导叫我走可以结清工资吗?
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你的辞职期还没有到,公司领导就批准走人的,那么先结清工资,不然,反映到劳动局、仲裁委员会处理。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司可以辞退十年员工吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询没写还款日期的借条可以起诉吗
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陈鑫律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到辞职日期没到公司可以让你前天走吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在影楼上班,没签合同。辞职提前30天,公司没批。我到期可以走吗?
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劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>离职公司让提前走可以吗
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员工提出离职单位可以随时解除合同,如单位有其他违法行为,您可以申请劳动仲裁。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后,没到离职日期,公司就提前辞职怎样办?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,用人单位不得以特别约定排除或限制劳动者的解除权。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司让你主动辞职有补偿吗
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公司让你主动辞职有补偿。 公司要求辞职的赔偿有: 1、违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>公司要求辞职的话,可以提前走吗?
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约定离职时间可以提前走。只要劳动者完成了离职前的交接工作,用人单位为其办理好离职手续的,劳动者在约定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未到期借款可以提前起诉吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询本公司上夜班不让辞职可以提前30天辞职吗
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不算违法,只要公司按照劳动法足额发放你工资就不算违法,你也可以向公司反映,要求上白班,毕竟长期上夜班对身体不好; 一、《中华人民共和国劳动法》第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司要提前一个月辞职,我想让他走可以吗
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,用人单位不得以特别约定排除或限制劳动者的解除权。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职日期没到公司可以让你前天走吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期辞职公司不让离职可以吗
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可以,劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。依据我国《劳动合同法》的规定,劳动者在试用期内是可以辞职的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询辞工没有到期要求公司提前半个月走可以吗?
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如果是你提出的辞职,公司要求提前走是没问题的,但工资应当全额发放...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞工没到期,让提前走叫解雇吗?
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你已经辞职的前提下,公司让提前走不是解雇。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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