怎样才算劳动合同没有法律效力
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下列劳动合同无效:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>什么样的合同才算正规劳动合同呢
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明确规定双方权利、义务,包括员工的工资、待遇、岗位、合同期限、解除合同条件、违约责任等。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同怎么样才算是合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样签合同才算正规法律合同
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同怎样算违约如何才算劳动合同违约
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劳动合同违约,是指劳动合同的一方当事人故意或过失违反劳动合同,致使劳动合同不能履行或不能完全履行的行为。违反劳动合同约定的行为,应根据法律、法规的规定承担相应的法律后果。...
河北在线咨询顾问团咨询我>>当事人怎样订立劳动合同才是合法的
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劳动合同必须约定以下内容才是合法的: 1.用人单位的相关信息; 2.劳动者的身份信息; 3.劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怎样才算无固定期限劳动合同?
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同怎么样才算是合法,律师怎么看
怎么才算有效合同
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询怎样签电子合同才是合法有效的
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询怎样解除劳动合同才不算违法
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单位违法解除劳动合同情况: 1、从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 3...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>离职后怎么结算,劳动合同怎样才算
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首先在劳动合同内,劳动者不论是履行法定的离职手续后离职,还是无故擅自离职,用人单位都有义务结算该劳动者的工资。 当然劳动者也有要履行法定的离职手续,劳动者法定离职手续是指劳动者只要提前三十日以书面形式...
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2023劳动合同该怎样样才算符合国家规定
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劳动合同是双方协商确定,是真实意思表示的结果,即为有效。 劳动合同还应当包含《劳动合同法》中的规定的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同延迟多久签合同才算违法?
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根据我国劳动合法规定,如用人单位在与劳动者建立劳动关系后,超过1个月未签订劳动合同的,就构成违法,需...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>咋么解除劳动合同才不算违法
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应该通知本人,并且经职代会通过。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到劳动合同怎么样才算是合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同应该怎样签才能保证劳动合同合法?
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1、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位具备作为劳动合同主体双方的主体资格。2、劳动合同内容合法劳动合同内容必须合法,就是要求合同必须完全具备法定必备条款,所载法定和约定条款都须符合劳动法律、行政法规的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>申请入职怎样做才算是劳动合同
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入职申请不算劳动合同《劳动合同法》第十条规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同怎么签才合法如何签订劳动合同
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1.劳动合同的合法签订应该按劳动合同法的规定来参照执行,参照《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>根据规定怎样才算劳动合同违约
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违反服务期约定,保密义务和竞业限制约定的构成违约。 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条【服务期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职合同怎样写才能符合劳动合同法规定
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地址:_____________________ 邮政编码:_________________ 职工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违约金怎么算才合法
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询出轨证明怎样才算合法取证
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎样才算不正规?劳动合同是否有效?
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要具体看哪种不合法,以及约定的内容,如果仅仅是某些条款不合法,只会导致部分条款无效通过以上介绍我们可以看出,根据规定相关的法律规定相信大家看了上面介绍后,对于的法律知识有了一定的了解,如果你还有关于不...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>怎样的用工协议才算劳动合同
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如果用工协议的内容符合劳动合同的要素,其本质是劳动合同,应视为劳动合同。当事人应当依法建立合法的劳动关系。如发生劳动争议,可通过用工协议证明劳动关系。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同怎么样才算是合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法? 劳动合同是什么
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 中华人民共和国境内的企业...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询怎样才算劳动合同的解除时间
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1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的; b、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; c...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>国企签劳动合同才算是合同编制?
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签订劳动合同有的属于编制,有的不属于。其实签订劳动合同与是否有编制并不相关,我们只要是国企,事业单位以及政府机关的正式工作人员,那么就是有编制。而国企,事业单位,政府机关等等与正式员工有的会签劳动合同...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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