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公司为了避税签有两份劳动合同吗？

2024-05-01 36人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,245

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专业分析
公司有权力和员工签订不同性质的两种民事合同如赠与及委托合同等，前提是双方达成共识且遵守相关法律规定；而对于劳动合同，只能签订一份。若劳动合同到期，但劳动者仍在职，旧劳动合同即告失效，双方可重新签订新劳动合同。 实际操作中，部分企业会与劳动者签订两份劳动合同，以达到避税或规避社会保险费用等非法目的。在此情况下，劳动者有权拒绝签署，因为签订劳动合同需经过双方协商一致。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第四百六十四条  合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。\n婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。
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