公司无故让员工休息
图文1,653人已浏览
公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资...
公司员工盗取公司客户信息
图文348人已浏览
侵犯商业秘密罪。是违法甚至犯罪行为。这些信息,在职的时候有权使用,离职后就应当无权了。...
针对公司有权取消员工休息吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
延迟退休最新消息是什么
视频1,286人观看
员工工伤公司有哪些赔偿
视频4,288人观看
公司有权力帮员工取消公司规定的旷工吗
问答584人已浏览
1、如果公司调岗,符合劳动合同约定和法律规定,劳动者不能胜任原来的工作,又无任何反驳理由,不去新岗位,公司可按旷工进行处理。 2、公司调整员工工作岗位,属于劳动合同的变更。劳动合同变更是当事人双方对依...
公司擅自取消员工假期
图文530人已浏览
如果公司既然不按规定放假,又不按规定支付延长劳动时间报酬的,劳动者可以向工会组织和当地劳动行政部门投...
员工回家休息没工资公司会扣吗
图文100人已浏览
让员工回家休息给少量工资不可以。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内,用人单位应按劳...
不明白,就问一问
公司有权取消员工休息吗?,律师怎么看
公司可以开除员工吗
视频1,496人观看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
视频2,029人观看
公司辞退员工有哪些补偿
视频830人观看
在公司打架公司要求员工休息一个月半休假,员工有权利拒绝上班吗?
问答584人已浏览
中小企业的企业凝聚力是非常重要的.第一、作为管理层,首先要让员工知道打架已经不再是企业内部的问题了。虽然员工是在单位里打架的,可是这触及到法律。凡是16周岁以上的具有完全民事行为能力者都是具有刑事责任...
公司取消员工奖金
问答584人已浏览
《企业职工奖惩条例》于2008年1月15日被废止,企业的罚款权失去了唯一的法律依据。实践中,关于企业是否有权罚款存在争议。 但是您所述情况与罚款有差别,罚款属于惩罚性的措施,而依据我国法律,财产赔偿损...
针对公司有权取消员工休息吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
消防员休息制度
图文2,582人已浏览
行动组的消防员是勤一休二制,一天24小时,然后休息48小时,再一个循环。...
可以举报公司不让员工休息吗
图文1,268人已浏览
根据劳动法规定,劳动者每周至少要休息一天。单位不让劳动者休息,劳动者可以带着证据申请劳动争议仲裁。或...
公司欠员工休息如何解决
图文331人已浏览
可以参照一下相关法律规定: (一)单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资...
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,582人观看
公司诈骗员工判多久
视频842人观看
遇到公司有权取消员工休息吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
年休假期间公司安排员工休息吗
问答584人已浏览
公司的做法是合理的。理由如下:《职工带薪年休假条例》第三条规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;第五条规定单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1...
休息休息的员工在家是否有工资领取
问答584人已浏览
农民工讨薪涉及什么法律。一、农民工被涉及的是及其相关的;二、在用人单位的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2...
请问员工解散后公司有权消员工工资吗
问答584人已浏览
拖欠工资的:根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)...
强制取消员工公休假是不是违法
图文1,862人已浏览
强制取消员工公休假属于违法行为。但是如果单位外特殊情况下取消公休假,但是会在经济上补偿或是给予调休等...
公司能够在休息日不安排员工工作吗
图文604人已浏览
按照相关法律规定,公司休息日安排工作不合法,用人单位侵害了劳动者权益。用人单位有侵害劳动者合法权益行...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工有权利拒绝加班吗
视频1,459人观看
取保候审可以取消吗
视频768人观看
公司要求员工提前休息
问答584人已浏览
厂里领导安排做20休1: 1,是否违反我国《劳动法》的相关规定,要看用人单位是否符合本法第39条的规定,如果符合的,不违法; 2,如果不符合上述规定的,没有按本法第39条执行的,就是违反我国《劳动法》...
公司裁员,员工有权利索取赔偿吗
问答584人已浏览
用人单位应该支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。如有争议,劳动者可向劳动争议调解仲裁委申请仲裁(不收...
遇到公司有权取消员工休息吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司让员工休息是否需要发工资
图文2,360人已浏览
公司让员工休息需要发工资。 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动...
公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
视频7,328人观看
广告公司领导取消休息可否合法呢?
问答584人已浏览
不允许休假是首先就违反了劳动法吧,其次要是有员工申请仲裁那么一告一个准,先跟领导沟通后续隐患,尽量避免违法违规、其次跟员工表达这是领导上层的决议,你们也进行沟通过,但是决定就是这样的,那么就员工的意见...
公司可以取消员工加班时间吗
问答584人已浏览
可以向劳动局所属劳动监察部门投诉。 《中华人民共和国劳动法》第九十条:用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。《劳动保障监察条例》第二十五条:用人...