在深圳劳动法加班标准是怎样的啊,其解答!!!
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一般深圳劳动法加班标准的问题,(1)安排劳动者在正常工作日加班加点,应支付不低于劳动者本人工资的15...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>法定加班和平日加班是哪些样子的啊
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劳动法第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动法加班标准是什么样子的啊?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询在深圳劳动法加班标准是怎样的啊,其解答!!!
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一般深圳劳动法加班标准的问题,(1)安排劳动者在正常工作日加班加点,应支付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬。 (2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付给劳动者正常日工资200%的工资...
广东在线咨询顾问团咨询我>>那个劳动合同对加班是怎样的啊?
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用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法加班标准工作时间的加班费具体怎样计算
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有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法加班标准是什么样子的啊?,律师怎么看
非法聚众的标准是什么
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法加班工资中节假日加班的标准是怎样的
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《劳动法》中对加班工资的规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>有关劳动法规定国家标准加班是多久啊
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1,劳动法第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法加班标准是什么样子的啊?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班按劳动法怎样算工资,有什么条例啊
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《工资支付暂行规定》 第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法规定每月加班标准
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劳动法规定每月加班不超过36小时。劳动法规定职工工作时间的实施办法 1、用人单位安排加班,应当与工会...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>添加是否加班啊,具体规定是什么样的啊
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第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: 安排...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动法加班标准是什么样子的啊?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班加点工资的法定支付标准是什么啊
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加班加点工资的支付标准是: (1)安排劳动者延长工作时间的(即正常工作日加点),支付不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%的工资报酬; (2)休息日(即星期六、星期日或其他休息日)安排劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>因劳动力不同加班加薪的标准是怎样的
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1、劳动者加班的不同薪酬标准:在工作日加班的,加班费至少是其平时工资的一点五倍;在休息日加班又无法补休的,加班费至少是其平时工资的二倍;在法定节假日加班的,加班费至少是其平时工资的三倍。 2、法律依据...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法加班天数有上限吗?具体的工资标准是怎样算的啊?
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>2023标准劳动合同是哪些样子的啊?
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合同编号____________ 甲方_________________________ 乙方___...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动仲裁加班费是怎样算的?具体标准是什么谢谢
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申请劳动仲裁的程序 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
危房的标准是什么,怎样鉴定?
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询加班不给加班费劳动法是怎样的
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第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法主动加班和被动加班的区别是什么
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不管是主动加班和被动加班只要是在国家规定的放假时间加班的,单位都应当支付加班费用,建议与单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁,根据双方有无约定及其他情形,加班工资的计算基数差别较大,所得出的加班工资数额...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法加班标准是什么样子的啊?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费是什么样的计算标准
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用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询劳动法中加班人数标准
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综合工时制是针对因工作性质特殊,需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用的以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间的一种工时制度,其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动法加班的标准工资
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我国劳动法规定加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。 《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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