老板可以扣员工工资或随便罚款吗
图文2,523人已浏览
公司是不可以随意罚款的: 1、罚款是行政处罚其中一种形式,公司不属于行政机关或其他行政主体; 2、罚...
金雅东律师|律所主任,13年经验咨询我>>公司能否随便进行罚款
图文780人已浏览
一、公司能随便罚款吗 公司不能随便罚款。因为该公司不具有罚款的权利。但若劳动者因本人原因导致公司遭受...
李辉律师|合伙人,17年经验咨询我>>针对公司可以随便罚员工款?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以随便降薪资吗
视频5,787人观看
朱雪杰律师|专职律师,4年经验在线咨询公司罚款可以投诉吗
视频2,201人观看
江钦涛律师|专职律师,4年经验在线咨询员工可以随便罚公司钱吗?
问答584人已浏览
公司能随便罚员工钱吗: 能否罚款决定于公司的规章制度,规章制度是否合法有效决定于: 1.是否经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。 2.用人单位是否公示,或者...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>公司随便罚款去哪投诉
图文249人已浏览
罚款行为是违法的,根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工资支付条例》均规定用人单位应当按时足额支付工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位可以随便对员工进行罚款吗
图文133人已浏览
公司企业等用人单位有权根据合法有效的内部规章制度或者劳动纪律的规定,对违纪违规的员工进行罚款,罚款的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司可以随便罚员工款?,律师怎么看
公司可以开除员工吗
视频1,473人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询营业执照注册资金可以随便填写吗
视频4,480人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
视频2,859人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司随便罚款可以投诉吗
问答584人已浏览
一、公司随便罚款可以投诉吗 公司罚款可以投诉。因为用人单位不是行政机关,并不具有罚款的权利。行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施。 二、公司罚款怎么举报 公司罚款举报如下: 1、到劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司变更员工岗位, 员工可以随便去吗
问答584人已浏览
公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。要看你在公司有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司可以随便罚员工款?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司随意罚款员工可否起诉
图文855人已浏览
可以,罚款是行政处罚的种类之一,只能由行使国家行政权力的行政管理机关或者法律授权行使行政权力的机构行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司可以随便调整员工的社保基数吗
图文3,449人已浏览
公司不可以随便调整员工的社保基数。公司必须给职工购买社保,如果公司未购买社保,可以到当地劳动监察大队...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>工伤员工能随便辞退公司吗
图文124人已浏览
如果工伤员工有下列情形的,用人单位可以辞退该员工:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工受伤期间公司可以辞退吗
视频4,238人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
视频2,918人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到公司可以随便罚员工款?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工要求离职时,公司可以随便随意调岗吗
问答584人已浏览
如果劳动者经用人单位培训之后仍不能胜任工作,用人单位可以安排调岗。 如果不存在不能胜任工作的情况,调岗则要看劳动合同的约定,如果约定了固定的工作岗位,调岗则属于变更劳动合同,需要双方协商一致,如果劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>一个员工可以随便开除一个公司吗
问答584人已浏览
一个公司不能随便开除一个员工,如果公司不符合法定条件开除员工的,属于违法解除劳动关系,应该向员工支付双倍的经济补偿金(即赔偿金)。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>离职员工余休公司可以随便作废吗
问答584人已浏览
离职员工余休公司不可以随便作废,如果用人单位单位原因导致劳动者没有休完假的,用人单位应当予以折算成工资支付给劳动者,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司没给员工交社保可以随便辞职吗
图文134人已浏览
公司没交社保,不可以立马辞职走人。劳动者要解除劳动合同,要提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签劳动合同公司是不是可以随便罚款
图文316人已浏览
没签劳动合同公司不可以随便罚款。公司没有给劳动者签劳动合同,用人单位克扣劳动者工资,用人单位属于违反...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法集资的公司员工怎么处罚
视频680人观看
黄彬律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
视频3,383人观看
李晓凡律师| ,12年经验在线咨询试用期辞退员工,公司可以随便赔偿吗
问答584人已浏览
我的解答是: 1、在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>有没有公司可以随便给员工签合同吗
问答584人已浏览
是可以的;分公司可以自己的名义对外签订合同。本公司设立分公司的目的,就是为了充分地、更方便地开展经营业务,分公司可以自己的名义对外开展业务,当然也包括了签订合同这样重大、不可或缺的环节。分公司在签订合...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司可以随便罚员工款?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可不可以随便给员工调岗
图文264人已浏览
公司不可以随便给员工调岗。 必须跟员工协商达成一致才能调,一般岗位都是写在劳动合同里的,调岗严格来讲...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>法人可以向公司借款吗
视频7,096人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询分公司可以随便被行政处罚吗
问答584人已浏览
分公司、分支机构不具备法人资格,所以不能作为行政处罚的对象,只能以设立该分公司、分支机构的公司或者法人作为处罚对象。 分公司是指一个公司管辖的分支机构,公司在其住所以外设立的以自己的名义从事活动的机构...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>可以随便破产公司吗
问答584人已浏览
中国《企业破产法》第三条第一款规定:企业因经营管理不善造成严重损失,不能清偿到期债务的,应当依照本法的规定宣告破产。可以看出,企业破产必须具备两个条件,一是企业必须是严重的经营损失;企业不能清偿到期债...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询