合同到期未续签继续上班离职可以马上走吗
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劳动合同到期未续签的,职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>合同续签之后马上离职可以吗
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可以的,提前三十天以书面形式通知用人单位即可。如果你在试用期内,提前三日通知用人单位即可解除劳动合同...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对合同到期,公司不续签,可以马上离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同到期公司不续签补偿标准是什么
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张超律师|律所主任,16年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询合同到期未续签继续上班离职可以马上走吗?
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劳动合同到期未续签的,职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的,双方间属于事实劳动关系,如果职工辞职的,仍应按《劳动合同法》的规定,提前30天通知用人单位,到期后...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>续签了公司的合同过后对于离职马上走可以吗
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劳动合同到期未续签的,职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司合同不续签可以吗
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劳动合同到期,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。但有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期,公司不续签,可以马上离职吗,律师怎么看
合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同到期不续签公司不给办离职可以问问公司没
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合同到期不续签的,终止。用人单位不为劳动者离职的,可以先与用人单位协商;协商不成的,可以向调解机构申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;不接受仲裁裁决的,可以向人民法院起诉。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司合同到期不续签,叫我们签离职申请表,可以签吗
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用人单位与劳动者签订的合同到期,如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,并且用人单位要求劳动者签离职申请表,劳动者是可以拒绝签订的,用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,用人单位是应当向劳动者支付经...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期,公司不续签,可以马上离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同到期不签离职证明可以吗
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不可以。劳动者离职时,用人单位必须开具劳动者的离职证明,不管是合同到期还是其他什么原因导致的离职。劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上家公司没离职可不可以签下家合同吗
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上家公司没离职一般可以签下家合同。只要两个用人单位都认可,但应提前30日书面通知用人单位,无需用人单...
杨玲玲律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>55岁以上合同到期不续签
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只要合同满期,公司对任何员工都可以不续签劳动合同,一般公司需要的是对公司有用的人员,有用的人员就是退...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么赔偿
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到合同到期,公司不续签,可以马上离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职没有到期公司不续签劳动合同可以不上班吗
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劳动者在辞职期间,如果辞职没有到期的,劳动者是应当正常上班的,是不可以不上班的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>2022年合同到期公司不续签不办离职手续是不是可以
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1、可以。与公司协商解决。合同到期后不续签的自动解除,单位应当为办理离职手续,包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>不续签合同补偿金和公司可以立马到账吗
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公司应当及时结清,协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后辞职可以马上走马上领工资
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劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工新入职可以马上签合同吗
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新员工刚入职需要签订劳动合同,而且入职一个月内须签劳动合同,试用期计算在内。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询合同到期不续签,公司要赔偿吗,合同到期不续签公司
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合同期满的,单位应当向你支付经济补偿金,但如果单位维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同,你不同意续签的,则单位不需要向你支付经济补偿金。,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期公司没续签又继续上班还可以续签吗
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劳动合同到期,应在1个月内续签合同。如果不签,可以主张2倍工资,而且劳动监察部门会默认为你们存在无固定期限劳动合同。如果公司解除合同,应支付补偿金,也就是平时我们说的遣散费。劳动法规定6个月以上须支付...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期,公司不续签,可以马上离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
和公司签两年合同不到期可以辞职么
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和公司签两年合同不到期可以辞职。辞职分为两种,一种是试用期辞职,一种是正式工辞职。劳动者提前三十日以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司合同到期不续签也算辞职吗
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依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。 3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期公司不续签, 员工在不续签合同, 公司可以得到三个月工资吗
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可以得到三个月工资的补偿,参照《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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