国企薪酬改革,国企高管薪酬改革方案
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薪酬改革是深化国有企业改革、建立现代企业制度的重要一环,也是三项制度改革的核心,关系到国有企业改革的...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>薪酬改革的目的是什么
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薪酬改革的目的是提高员工的工作积极性和主动性。薪酬改革是指相关组织机构等根据内在因素或社会发展等因素...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对区公立医院薪酬改革,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
为什么要深化改革
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李娟律师|专职律师,5年经验在线咨询分税制改革是哪一年
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询改革公立医院服务管理办法
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各省、自治区、直辖市卫生厅局,新疆生产建设兵团卫生局: 为贯彻落实深化医药卫生体制改革意见,促进公立医院在改革发展中加强内部管理,提高服务质量,改善群众看病就医体验,在总结各地工作经验的基础上,现就坚...
天津在线咨询顾问团咨询我>>薪酬改革的目的有哪些
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薪酬改革的目的是提高员工的工作积极性和主动性。薪酬改革是指相关组织机构等根据内在因素或社会发展等因素...
刘征鑫律师| 高级合伙人,11年经验 咨询我>>国企薪酬制度改革的现状
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薪酬改革是深化国有企业改革、建立现代企业制度的重要一环,也是三项制度改革的核心,关系到国有企业改革的...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
区公立医院薪酬改革,律师怎么看
国企改革人员安置办法
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询改革开放的标志是什么
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公立医院不发工资怎么举报
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询私营企业薪酬改革是如何实现的?
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在民营企业里,薪资制度往往都是总经理、老板一个人说了算。因为薪酬制度本身的不严谨,制度频繁改动,导致员工对公司的向心力和认同感当然逐渐降低。同时,在企业进行薪酬设计的过程中,企业较多考虑的是公平原则、...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>医保卡改革期间医院报销问题
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因情况比较复,涉及转移及跨年报销问题,正联系业务科室进一步落实政策,您也可以拨打提供个人详细咨询,也可以耐心等待我们的答复...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对区公立医院薪酬改革,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
国有企业薪酬改革的实施方案
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一是改革工资总额决定机制。《意见》明确,确定国有企业工资总额,要综合考虑国家工资收入分配宏观政策要求...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>私营企业薪酬改革的程序主要是哪些呢?
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在民营企业里,薪资制度往往都是总经理、老板一个人说了算。因为薪酬制度本身的不严谨,制度频繁改动,导致...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>2023公司设立条件改革
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根据最新公司法,设立有限责任公司,应当具备下列条件: (一)股东符合法定人数 (二)股东出资达到法定...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>事业单位改革人员安置最新办法
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询拒不支付劳动报酬罪立案标准
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到区公立医院薪酬改革,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司以薪酬改革为由降我工资我提出辞职会有补偿吗
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的做法违反发动法、工资支付暂行规定等。您可以尝试使用如下条款维权:《》第三十八条【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>改制和改革的区别
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一、所谓改制,就是打破旧的经济体制下以所有制为核心的企业制度,建立新的符合市场经济规律的以产权为核心的现代企业制度。这一定义准确地指出当时国企改革的工作重点——将全资国有的企业转变为多元投资主体的公司...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司改革拖延工人薪水不能举证
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以下为你提供是拖延薪水的解决流程,你能够去试着处置。保险未交纳的话,也是能够要求补交的。 1、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位要求赔偿...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公立医院的公益性岗位医院支付报酬么
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支付,所有劳动者都有获得报酬的权利,即使是公益性单位也应支付报酬。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司改变薪酬制度合法吗
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用人单位没有权利随意降低劳动者的工资待遇。降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司交的医保和农村医保有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询职工医保断交改为居民医保
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公立医院同工同酬怎么算工资
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同工同酬工资计算方法如下: 1、日工资=月工资收入除以21.75含用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算; 2、小时工资计算方法,小时工资工资收入除以含21.75乘以8。 同工同酬必须具备以下三...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员薪水改革方案
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目前法定退休年纪: (一)男年满六十岁,女年满五十岁,女干部年满五十五岁,并且持续工龄满十年的; (二)男年满五十五岁、女年满四十五岁,持续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别笨重体力劳动或其他有...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到区公立医院薪酬改革,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2020医疗改革方案
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1.新增药物 新增基本药物、重大疾病药物、慢性病药物、儿童药物148种。与此同时,医疗保险覆盖了12...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>设立医药公司必须具备哪些条件
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付宇律师| 专职律师,4年经验在线咨询医院改革之前签订的劳动合同
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单位为与你签订劳动合同期间存在事实劳动关系。不知道你和单位签订劳动合同的那两次分别是哪一年?如果是最初的两年,按照劳动合同法的规定,在2008年劳动合同法出台之后一个月内得签订书面合同,没签订的满一年...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>教师改革后停薪留职规定
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根据国务院国发[1998]104号文件规定,全民所有制企业界、事业单位和党政机关、群众团体的职工,男职工年满60周岁,女职工年满55周岁,女工人年满50周年,连续工龄满10年的,应该退休。对于在职教师...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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