工人在工作期间因患疾病（非工伤）而死亡的处理
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1要看患病情况和死亡时间，有可能构成工伤．2构不成工伤，属非因工死亡的单位应一次性支付丧葬费，遗属符...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
因病工地摔倒死亡工伤吗？
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因病工地摔倒死亡是否是属于工伤，应当是根据不同情况来判断。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形...
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因工死亡如何认定
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吕颖兆律师|团队负责人，4年经验在线咨询
因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|，4年经验在线咨询
民工因病死亡在工地施工方承担责任是按工伤处理吗？
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按工亡处理。 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工...
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上班时间因病死亡是因工死亡吗
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根据工伤条例的规定，上班期间突发疾病，经过抢救无效在四十八小时内死亡的，视同工亡。...
赵佳律师|
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工作期间因自身疾病死亡
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工作期间因自身疾病死亡，视同工伤。在工作时间和工作场所，职工自身疾病发作，导致职工在岗位上死亡或经过...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
外派工作因病死亡能按工伤处理吗，律师怎么看
劳务派遣工伤怎么处理
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郝科名律师|
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派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师|
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
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工伤死亡赔偿是因病死亡吗
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是因病死亡还是工伤死亡？ 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 1、一次性工亡补助金【总额为上年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍】【...
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派遣外地工作，晚上休息发病死亡。算吗
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派遣到外地，也区分工作时间和工作岗位，并非是工作时间和工作岗位突发疾病死亡，不能认定为视同工伤。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在4...
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在下乡工作时间外出因车祸死亡算工伤吗？
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是工伤，及时申请...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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因工作劳累在家死亡算工伤吗
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因工作劳累在家死亡不算工伤。因工作劳累在家死亡在实际中很难认定为工伤，因为《工伤保险条例》第十四条和...
章法律师|
律所主任，8年经验
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病人因病送医后死亡属于工伤吗
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工作中感到不适送医后死亡可以认定为工伤。法律规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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工伤死亡2020最新赔偿标准
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方丹丹律师|
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|
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遇到外派工作因病死亡能按工伤处理吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在单位因病死亡，按工伤赔偿还是非因工死亡赔偿，工伤死亡赔偿标准
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1、在单位因病死亡，如果符合工伤条件的，按因工死亡赔偿，如果不符合因工死亡按非因工死亡赔偿。2、因工死亡《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲...
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工作中突发疾病48小时之外死亡的，按因病死亡待遇办理，依据是什么
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工作中突发疾病48小时之外死亡的，按因病死亡待遇办理。《工伤保险条例》第十五条（一）项规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”，视同工伤。单职工在突发疾病48小时...
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工在工作中因意外死亡
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要求赔偿。。/具体情况可与本律师面谈。四川XXA律师/...
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在单位因病死亡构成工伤吗
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依据我国现行法律法规之明确规定，工作期间猝死通常应视为工伤死亡事件，然而亦存在个别例外情况。具体来说...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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我的一个员工最近死亡了，员工因病死亡算工伤吗？
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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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非工伤死亡公司要如何赔偿
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俞城峰律师|
联合创始人，12年经验在线咨询
2020年最新工伤死亡赔偿标准
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方丹丹律师|
专职律师，7年经验在线咨询
工作岗位突发疾病，应按因病论处，按因病处理，工伤保险条例是什么
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在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤，就是按工伤对待享受工伤保险待遇。虽然在工作岗位但在48小时之外死亡或者生存的以及不是工作岗位突发疾病的按因病办理。《工伤...
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工作中死亡能按报吗？
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需要到当地的劳动部门申请工伤鉴定，根据鉴定结果向用人单位主张相应的工伤赔偿。协商不成的，可向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...
新疆在线咨询顾问团
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工伤职工因病死亡家属可以享工保吗
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无论是一次性工伤医疗补助金还是一次性伤残就业补助金，都是针对员工因工受伤以及受该伤残影响将来要面对的...
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交通事故工伤死亡如何赔偿
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俞城峰律师|
联合创始人，12年经验在线咨询
工作时间突发疾病死亡算工伤吗, 工作期间突发疾病死亡, 该如何处理
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如果存在劳动关系的，在工作工作时间和工作岗位，突发疾病死亡的，视同工伤，可以按工伤进行处理。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。相关规定：...
浙江在线咨询顾问团
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职工因病或非工负伤死亡时, 怎么处理
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工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资...
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