公司一般在员工劳动合同入职多久签?
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劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。劳动合同必须具备社会保险条款,同时劳动合同双方当事人也可以在劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>员工一般不在职多久合同会自动解除?
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看公司规章制度的规定....
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对生产员工和职员一般多久填劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询离职后劳动合同多久会给员工
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劳动合同在签订时应当是一式两份或者三份,劳动者手里肯定是得有一份的,所以不存在离职时再给劳动者的说法,如果用人单位没有给,可随时向用人单位索取。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>员工离职后一般多久能要求劳动仲裁
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一年内可以的。 1、离职后申请仲裁的时间。 劳动争议申请仲裁仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位的员工没劳动合同辞职要多久
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单位的员工,没劳动合同辞职要多久的回答是劳动者辞职,一般需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
生产员工和职员一般多久填劳动合同,律师怎么看
员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询和员工签劳动合同一般盖什么章?
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劳动者是和公司签订合同,一般应加盖公司公章,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的,法律规定是签字、盖章;有其一就可以,如果是签字应是法定代表人的签字,如果公司章程...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>2022年员工解除劳动合同证明一般多久开
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根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对生产员工和职员一般多久填劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同签完多久给员工
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2个月。 1、社会保险应当自用工之日起就开始缴纳。 2、试用期应当按照劳动合同约定的2个月进行,增加...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎么和离职员工办理劳动合同
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签订劳动合同,劳动者可以通过以下方法离职:与用人单位协商一致解除劳动合同;提前三十日以书面形式通知用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在劳动合同中岗位一栏填公司职员合法吗
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在劳动合同中并不一定要明确员工的工作岗位,因为单位可能存在调换岗位的情况。 《劳动合同法》第十七条,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到生产员工和职员一般多久填劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
就是在职员工劳动合同保存多久
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只有购房合同,一般都能办营业执照 注册办理具体流程如下: 1、申请个体工商户名称预先登记应提交的文件、证件; 办理资料: (1)申请人的身份证明或由申请人委托的有关证明; (2)个体工商户名称预先登记...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工员工劳动合同书多久应该给
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实践中,有的单位习惯于找几个同事来作证,证明送达的事实,并且在送达通知上签字,这种做法的效力是存在问题的。 在劳动争议中,如果用人单位的在职员工为用人单位作证,且证言是有利于用人单位的,一般不会作为单...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》员工没入职多久可以辞职
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劳动者随时可以辞职,且工资不能拖欠。 劳动者提出解除劳动合同意见,用人单位同意的,可以立即解除劳动合同;用人单位不同意的,30日后可以离职。离职之日用人单位应当一次性结算工资。 法律依据: 《劳动合同...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法要求员工入职多久才开始验劳动合同
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劳动者入职的一个月内,公司应当与其签订劳动合同。且除非全日制用工外,公司应当与劳动者签订书面的劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法对于新员工入职大约多久批一次合同
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新员工入职,单位应当自入职之日起一个月内与其订立书面劳动合同。 自用工之日起一个月内,经用人单位书面...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣公司和员工签合同一般需要多久
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【法律依据】 《劳动合同法》第五十八条,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣员工与被派遣员工签订的劳动合同和一般劳动者的合同一样吗?
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《劳动合同法》在第五章进行了特别的规定,和一般劳动者的权利义务有一些区别。特别是关于合同期限的规定,《劳动合同法》第五十八条第二款规定“劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的无固定期限劳动合同”...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到生产员工和职员一般多久填劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工劳动合同和工司劳动合同不一致怎么办?
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实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询hr入职一般多久才能给员工签合同
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员工入职一个月之内,用人单位应当与劳动者签订劳动合同,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的;劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资,从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工工种怎么填劳动合同范本
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工种!一般操作工就是普通,电工、文员、业务员、总经理等等!填工人绝对错不了。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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