工作十年年终奖到期不续签合同有什么补偿吗
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工作十年合同到期不续签有补偿,劳动合同期满时,如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>合同到期没有续签继续工作原合同是否有效
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合同到期没有续签继续上班是可行的。劳动合同期满的; 也就是说,无论企业有没有给你下终止通知,在法律上...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工作五年合同到期不续签是否有补偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同期满公司不续签有补偿金吗
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询合同到期没有工作一年不续签一年有补偿吗
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劳动合同期满后,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行,用人单位不续签合同终止的,属于违法终止劳动合同,用人单位应当支付劳动者经济补偿金。所以通常情况下,劳动合同到期后,用人单位拒绝继续与...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>工作五年没有签订劳动合同是否可以要求补偿
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工作五年没签订劳动合同的,可以要求单位支付十一个月的双倍工资。而且自工作满一年后视为与单位签订了无固...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>到期不续签劳动合同公司是否给补偿?
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到期不续签劳动合同公司是否给补偿分情况,具体如下: 1、劳动合同到期,单位不续签,需要进行经济补偿。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作五年合同到期不续签是否有补偿?,律师怎么看
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工自己不续签有补偿吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工作五年合同到期了,想问下单位合同到期不给签有补偿吗
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想必很多人都有这疑问,单位合同到期不给签有补偿吗,那么我在这里声明一下 1、在合同期满后不续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。 ...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>到期五年未签合同我不想续签给补偿吗
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这种情况不会给补偿金。补偿金是用人单位与员工在劳动合同未到期时解除合同关系,给予的补偿。劳动合同法:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作五年合同到期不续签是否有补偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合作合同到期不续签继续有效
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原合同到期后,双方虽未约定到期自动续约,合同期限届满后,合同一方仍按原合同约定的标准继续履行义务,另...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作十年不合同能否续签
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工作满十年后合同到期,若是因本人原因不续签的,用人单位不用支付经济补偿;若因用人单位降低劳动合同约定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同到期公司不续签继续工作
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劳动合同的续订是指劳动合同期满后,当事人双方经协商达成协议,继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询遇到工作五年合同到期不续签是否有补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作满五年,劳动合同到期单位不再续签合同,可以得到补偿金吗
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1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期不续签补偿金怎么算,不续签合同应该按工作年限补偿吗
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用人单位不续签合同应该按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期未续签继续工作如何补偿
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按照《劳动合同法》的规定,用人单位自2008年1月1日起,与劳动都签订劳动合同的,如果该合同到期后用人单位不再与劳动者签订劳动合同,那么用人单位应向劳动者支付经济补偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>已连续工作10年,合同到期公司不续签,赔偿问题
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一、合同期满,劳动合同终止。如仍在单位工作,则存在事实劳动关系,建议尽快续签。 1、如果单位不续签,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同到期继续工作没续签合同
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劳动合同到期后未续签却继续工作,用人单位应当从合同到期未续订满一个月的次日起计算双倍工资。根据《劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询工作三年合同到期,单位不续签合同,没有补偿,怎么申请
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就协商结果,可以拒绝,走法定仲裁程序,没有签订劳动合同,应该补偿双倍工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年未签合同,合同到期不续签,赔偿规定
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员工因个人原因不续签的,没有补偿。用人单位提出不续签的,应当支付劳动者的经济补偿,工作一年支付一个月的工资作为补偿,工作十年,即公司需要支付10个月的工资作为补偿。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作五年合同到期不续签是否有补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作五年没签劳动合同辞职有补偿吗?
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有补偿。首先,用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,违反了《劳动合同法》第十条“未同时订立书面劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期没有续签,合同到期了,可否补偿
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现在如果劳动合同到期了没有续签的话,一般来说合同期满后企业与员工不终止劳动关系,在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务的法律行为。续签劳动合同和订立劳动合同一样,应坚持平等自愿、协商一致...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>到期了个人不愿意续签合同是否有补偿
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劳动合同到期了个人不愿意续签合同,用人单位是不需要支付经济补偿金的。1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定...
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