有劳动合同能否再签非全日制
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已经与一家用人单位签订劳动合同的劳动者同时与其他单位签订非全日制用工合同建立劳动关系时合法的,法律并...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同和非全日制用工的区别
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一般非全日制用工合同,与一般的劳动合同关系有显著的不同。其中,较为明显的就是劳动时间的不同。按照规定...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对非全日制的劳动合同有期限吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同制全日制可以变更为非全日制吗
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没有全日制合同,因为劳动法规定劳动时间不能超过8小时,如果超过的,要按劳动法补加班工资,或者安排补休。因此没有全日制合同,只要全日制专科、本科学校。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>非全日制用工合同是劳务合同还是劳动合同吗
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非全日制用工属于劳动关系。非全日制用工是指,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同书(非全日制文本)合同范本
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南京市劳动合同书(非全日制文本)甲方(单位)全称劳动保障证号组织机构代码证号法定代表人(或负责人)联...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非全日制的劳动合同有期限吗,律师怎么看
合同签订日期晚于生效日期有效吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同日期写错了有效吗
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何区分全日制和非全日制的劳动合同
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首先,依据用工方式的不同可分为全日制用工和非全日制用工,相应的劳动合同就是全日制劳动合同和非全日制劳动。所谓的正式劳动合同就是指用人单位和劳动者自愿协商签订劳动合同,具体是全日制用工还是非全日制用工,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>全日制劳动合同可不可以以变更成非全日制劳动合同吗
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没有全日制合同,因为劳动法规定劳动时间不能超过8小时,如果超过的,要按劳动法补加班工资,或者安排补休。因此没有全日制合同,只要全日制专科、本科学校。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对非全日制的劳动合同有期限吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制劳动关系要签订书面劳动合同吗
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非全日制劳动关系不签订书面劳动合同,口头约定是可以的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签了劳动合同可以兼职非全日制吗
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非全日制劳动合约乃是劳动者与用工主体间就以每个小时作为劳务贡献度及其产生的经济效益确认劳动(雇佣)关...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳务合同与非全日制劳动合同的区别与联系
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1、工作时间约定不同 前者,每日工作8小时,每周不得超过44小时。 后者,以小时计酬为主,劳动者在同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>天津周六日限号吗外地车辆有限制吗
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到非全日制的劳动合同有期限吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制劳动合同期限是怎样的,有没有法律规定
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非全日制劳动合同的期限由用人单位与劳动者依法协商确定。法律没有明确的限制,并且双方可采用口头形式来签约,任意一方当事人也可随时通知对方终止用工。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>全日制与非全日制的劳动合同的区别在哪里?
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前者,除了以三个月的劳动合同和以完成一定认为为期限的劳动合同两种情形外,用人单位都可以与劳动者约定试用期,而在非全日制中,当事人双方不得约定试用期。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的终止日期限制
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根据相关规定,劳动合同终止日期顺延的具体情形是,当劳动合同期满时,劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>签全日制合同同时签非全日制
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并不是签订了非全日制劳动合同,就认为你和公司一定构成非全日制劳动关系的。非全日制用工,主要还是要看你...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>非全日制的怎么办非全日制工作有试用期吗
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非全日制用工是没有试用期的。依据相关规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议,但非全日制用工双方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询非全日制劳动合同到期后,劳动者怎么办
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对于非全日制用工方式,劳动合同法第69条明确规定,双方可以订立口头协议。也就是说,非全日制用工方式可以不签订书面的劳动合同,这也是对应这种用工方式具有短期性,即时结清性以及相对简单性的特点相符合的。在...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制的连续签订算不算固定期限劳动合同的
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对于全日制用工的,用人单位必须和劳动者签署书面的劳动合同,否则,将会受到支付双倍工资等严厉的惩罚。对于非全日制用工方式,劳动合同法第69条明确规定,双方可以订立口头协议。也就是说,非全日制用工方式可以...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非全日制的劳动合同有期限吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
全日制劳动合同书有固定期限的时间一般是多久?
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非全日制劳动合同期限是:依据《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条规定,非全日制用工是指以小时计酬为...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同怎么算日期
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刘梦媛律师| 专职律师,1年经验在线咨询非全日制用工形式的劳动合同与全日制劳动合同的不同之处是什么
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非全日制与全日制劳动关系有不同的特点,它不适用全日制劳动合同的有关规定,如劳动合同的形式、劳动合同订立、变更、解除等。 非全日制工作是一种弹性工作制度,也被称为小时工。指的是在《劳动法》规定的全日制用...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工劳动合同范本是怎样的非全日制用工劳动合同范本怎么写
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非全日制用工劳动合同(范本) 甲方: 乙方:性别:法定代表人:身份证号:单位地址:现居住地: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的有关规定,甲方招用乙方并实行...
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