劳动合同签一年未约定试用期那么试用期多久才合法
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劳动者与用人单位签订一年期劳动合同的,试用期应不超过一个月。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>签劳动合同一年后一般多久才可以试用呢?
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签订一年的劳动合同,试用期多久:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同一年签试用期多久,规定是什么的呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询一般劳动合同多久一年试用期呢
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请具体说明情况。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位...
江西在线咨询顾问团咨询我>>劳动法试用期未签订劳动合同离职规定是什么呢?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>签订五年劳动合同,试用期一年符合劳动法规定嘛
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可以人社局投诉...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同一年签试用期多久,规定是什么的呢,律师怎么看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同签四年, 第四年签一年的试用期是多久
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试用期4个月是要看劳动合同的年限是多少。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签一年未约定试用期那么试用期多久才合法
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劳动者与用人单位签订一年期劳动合同的,试用期应不超过一个月。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同一年签试用期多久,规定是什么的呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不满一年的劳动合同最多可以签多久的试用期
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劳动合同三个月以上不满一年,试用期不得超过一个月,劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法中试用期合同是什么样规定的呢
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劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签三年的劳动合同大约多久能试用期
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三年劳动合同,试用期不得超过六个月。 试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同一年签试用期多久,规定是什么的呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
多久才签三年试用期的劳动合同?
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1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同三年期限的试用期是多久,劳动合同最长试用期是怎样规定的
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《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签一年试用期一年
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1、试用期一年是计算在工龄的范畴之内,而且试用期也是包括在劳动合同期限内。 2、考虑单位试用期的约定是违法的劳动合同法:第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>试用期一年要签劳动合同吗
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一年的合同最高试用期1个月,试用期是合同的一部分。如果是重复在同一单位,连续多次签订合同,只有第一次...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2023劳动合同试用期怎么规定的呢?
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(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; (2)劳动合同期限一年以上不满三年的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同期限一般几年
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法试用期未签订劳动合同离职规定是什么呢?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。具体标准如下: 1、年限计算标准:按劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期未签劳动合同双倍工资是多久,试用期未签劳动合同
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下看试用期未签订劳动合同时效时间是如何规定的:公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同一年签试用期多久,规定是什么的呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同是3年的试用期应该约定多久
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劳动合同是3年的试用期应该约定在6个月以内。用人单位与劳动者可以在该范围内协商确定试用期的期限,但是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的试用期是多久, 试用期的期限是怎么规定的
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如果是刚入职该用人单位,直接签订无固定期限,可以约定试用期,如果不是首次与该用人单位签订劳动合同,则不可以约定试用期。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订时间是多久, 试用期是多久, 试用期分别是多久, 试用期
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一、与用人单位建立劳动关系时就应该签订劳动合同; 二、根据《劳动合同法》第十九条的规定,根据劳动合同法期限长短可以约定的试用期如下: 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳...
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