实习学生劳动发生工伤怎样赔偿
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实习学生与用人单位不存在劳动关系,因为工作原因受伤的,由侵权人承担人身损害赔偿责任,赔偿以下项目:残...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同到期后发生工伤能否获得企业赔偿
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工伤劳动合同到期还能获得赔偿的。只要是在劳动合同期限内受伤被认定为工伤的是可以向用人单位申请享受相应...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对、发生工伤后怎么样赔偿?没有劳动合同能成为,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询发生劳动工伤怎样赔偿?
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1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; 6、一次...
海南在线咨询顾问团咨询我>>没签劳动合同签劳务合同发生劳动关系怎么赔偿
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别碰运气啦!如果你的工作单位没给你签劳动合同,那可是违法的哦!根据法律法规,用人单位有义务和员工签署...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工发生工伤后能否解除劳动合同
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员工发生工伤能解除合同。但劳动者仍在治疗期的除外。格局相关法律规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
、发生工伤后怎么样赔偿?没有劳动合同能成为,律师怎么看
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询没有劳动合同,发生工伤后,没有正式劳动合同,怎么要求仲裁
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一、劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付工伤待遇以及违法辞退的赔偿金和未签订合同的双倍工资;当然需要先办理工伤认定和劳动能力鉴定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,发生工伤后,还可以要求工伤赔偿吗,工伤赔偿标准
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没有签劳动合同的,发生工伤后,仍可以要求工伤待遇。职工与用人单位没有签订书面劳动合同的,双方间成立的是事实劳动关系,如果职工在职期间发生工伤的,仍可以正常要求单位承担工伤责任。只是因双方没有直接的劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对、发生工伤后怎么样赔偿?没有劳动合同能成为,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同后没有劳动合同怎么赔偿
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没有劳动合同解除的,如果符合法律规定的支付经济补偿金情形,应当按照工作年限每满一年支付一个月工资的标...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有劳动合同的工伤伤残鉴定后能获得赔偿吗
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公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有劳动合同,没有工资,怎么赔偿?
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《工伤保险条例》规定,没有劳动合同工伤赔偿的标准为 (一)从工伤保险基金支付当地职工平均工资6个月的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到、发生工伤后怎么样赔偿?没有劳动合同能成为,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同发生工伤后怎么办没有劳动合同出现工伤事故该怎么维权
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劳动者可以先去申请劳动仲裁,要求确认双方之间存在劳动关系,证明劳动关系的证据有:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同,没有发生工伤能不能享受工伤待遇
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根据你说的情况,本案处理意见有两种,劳动人员在工作过程中因工作原因遭受到伤害的有两种处理方式: 1、如果劳动人员和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,工伤事故发生后,工伤认定能怎么确认劳动关系
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如何确定劳动关系在现实中存在很大问题,你得有相关证据。如果不存在劳动关系,是其他人雇佣你哥哥来做事的,可以要求其雇主承担责任。并根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿若干问题的司法解释》有关规定,依法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同工伤无劳动合同赔偿怎么处理
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劳动者没签合同时因工伤亡的,能够依法拿到赔偿,但其近亲属应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没有签订劳动合同发生工伤要如何才能得到想应的赔偿
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公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同期内发生工伤,能否申请工伤赔偿
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根据《工伤保险条例》第十八条第二项的规定,申请工伤认定需要提交与用人单位有劳动关系的证明材料。劳动合同属于劳动关系而非劳动关系,劳动者发生人身伤害事故的,按雇佣人身伤害赔偿处理,不能申请工伤赔偿。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>没有解除劳动合同的工伤赔偿标准,发生劳动纠纷后,企业是否有赔偿
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达到最低十级及以上伤残的才有赔偿,未达到最低十级伤残的,一般没有赔偿,但医疗费用和治疗期间的工伤工资应该由用人单位承担。达到伤残标准的三项赔偿,分别是:一次性伤残补助金(由社保支付给伤者)、一次性医疗...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到、发生工伤后怎么样赔偿?没有劳动合同能成为,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发生工伤后补签劳动合同有效吗
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补签劳动合同只要没有违反法律强制性规定,就是合法有效的。 根据我国法律规定,如果用人单位之前没有与劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工地发生事故后,劳动者与用人单位没有签订劳动合同,工伤怎么赔偿
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你好属于工伤有劳动合同吗? 事故发生后,及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿,也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同,发生工伤后,如何处理,有没有劳动合同法的工伤认定
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劳动者可以携带与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的社保部门申请工伤认定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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