因公司原因放假休息,能扣工资吗
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不应该扣工资和补贴,因为非因劳动者原因造成工厂停工、停产的,在一个支付周期内,用人单位应当按照合同支...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司因为自身原因放假是否有工资
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在用人单位停工停产而导致员工放假期间,用人单位仍然应当向员工支付工资。支付的标准为:第一个月应当支付...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对由于公司原因放假,公司怎么发工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询有没有人知道对于公司原因放假有工资吗
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因公司的事情放假,有三种情况计算工资。 第一种情况,公司按照劳动法给予员工最基本的工资保证,即使是没有上班,没有付出劳动,只因公司事情放假,故而必须支付给员工最基本的工资金额,并且符合劳动法。 第二种...
河北在线咨询顾问团咨询我>>因疫情原因公司不发放工资合理吗?
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不合理,对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>因天气原因公司放假算员工休假么
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单位原因放假,那么单位应该在放假期间支付员工工资,单位不得要求员工在以后的时间内免费为单位工作。如果...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
由于公司原因放假,公司怎么发工资,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司注销原因有哪些
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询因公司原因导致社保断缴的怎么处理
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司因业务不多公司放假,放假扣工资我该怎么办
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可以人社局投诉一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。若用人单位违反劳动法,可以申请离职并要求离职经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>由于公司原因员工不能上班怎么支付工资
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依据我国相关法律的规定,因公司原因造成停工的,如果停工时间在一个月内的,按劳动合同约定标准支付工资,如果超过一个月的,有提供劳动的工资不低于当地最低工资水平。 《工资支付暂行规定》 第十二条非因劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对由于公司原因放假,公司怎么发工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因公司原因放假是否带薪
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非因劳动者原因造成单位停工,用人单位应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司放假时工资发放办法
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公司放假期间工资发放规定:产假期间,用人单位未缴纳生育保险费的,按照女职工产假前工资的标准支付工资;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假的工资是要由公司发放还是个人发放?
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未参加生育保险的,产假的工资由公司承担。产假的工资是产假期间的生育津贴。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到由于公司原因放假,公司怎么发工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因公司原因放假的个人部分由谁交呢?
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个人缴纳社保两种形式1、由单位代交。【说明】单位与个人按比例共同缴费,个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险;2、个人以灵活就业人员交纳社会保险。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产赔偿员工工资怎么发放由谁发放,公司破产员工
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劳动者的工资才是第一清偿对象。依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司以工资为由不发放怎么办?
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辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司因疫病如何发放工资
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公司因疫情而停工停产的,如果不超过一个月(一个工资支付周期),工资仍然照发;如果超过一个月,则只需要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司发工资分两笔什么原因
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工资分两笔打入的原因可能是由于公司合理避税,减少交纳税款。工资应当缴纳个人所得税。综合所得,适用百分...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不发工资一直拖欠怎么办
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司拖欠工资属于什么纠纷
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳期因公司原因放假在家有没有工资怎么算
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发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>因公司原因放假,员工自愿放弃支付工资是否合法
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期内的,若劳动者提供了正常劳动,则对付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到由于公司原因放假,公司怎么发工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
天气因人原因公司放假要休假吗
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因天气原因公司放假的,是算员工休假的。法律规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没签合同的公司不发工资怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司由于什么原因要解散?
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公司解散的原因有以下这些: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责令...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>关于公司给员工上班发放长假工资
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企业给职工停工待料放长假的应支付工资,未超过一个月的,按正常工作时间工资发放,超过一个月的,不应低于最低工资标准的百分之八十。 《广东省工资支付条例》第三十五条“非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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