劳动纠纷处理协议书应该怎样写呢
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申请人:姓名(或用人单位名称)性别地址职务(岗位) 法定代表人职务委托代理人 被申请人:姓名性别地址...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>劳动纠纷一般要处理多长时间
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劳动争议仲裁委员会一般需要四十五日来处理劳动纠纷。但案情复杂需要延期进行作出决定的,延长期限不得超过...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对一般应该怎么样处理劳动纠纷,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
阴阳合同的纠纷应该怎么处理
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询征地纠纷怎样处理
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燕晓静律师|合伙人,8年经验在线咨询劳动者应该怎么处理社保纠纷?
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劳动者可通过劳动仲裁或民事诉讼途径解决。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 (三)》规定,劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>一般劳动纠纷多长时间处理好?
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仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>试用期劳动纠纷具体应该怎么处理
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试用期发生劳动纠纷,劳动者可以和用人单位协商解决,协商不成的可以向向调解组织申请调解;不愿调解、调解...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一般应该怎么样处理劳动纠纷,律师怎么看
什么是劳动纠纷
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鄢雨律师| 专职律师,8年经验 在线咨询怎样处理购房合同纠纷
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孙宏磊律师| 联合创始人,14年经验 在线咨询婚前彩礼纠纷怎么处理
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询劳动纠纷处理协议书应该怎样写呢
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申请人:姓名(或用人单位名称)性别地址职务(岗位) 法定代表人职务委托代理人 被申请人:姓名性别地址职务(岗位) 法定代表人职务委托代理人 (事由) 上列双方因××××引起争议,申请人××于×年×月×...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司有劳动纠纷一般怎么处理(上市公司有劳动纠纷)
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上市公司有劳动纠纷,可以采取以下途径处理: (1)协商。劳动者与用人单位在平等、公平、自愿、合法的前提下,可以自行协商处理。 (2)申请调解。劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 (3)仲裁...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对一般应该怎么样处理劳动纠纷,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
借款纠纷,应该如何处理,一般怎么判决
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处理民间借贷纠纷一般应遵循下列原则: (一)人民法院审查借贷纠纷案件的起诉时,要求原告提供书面借据;...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>当中的四种劳动纠纷应该怎么处理
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劳动纠纷的四种类型如下: 1、因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职而产生的劳动纠纷。 ...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司劳动纠纷人事该怎样处理
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公司劳动纠纷,人事应当积极与员工协商处理纠纷,协商不一致的可以申请仲裁。我国法律规定,发生劳动争议,...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>离婚纠纷孩子怎么处理
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询债权债务纠纷怎么处理
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刘青律师| 合伙人,20年经验在线咨询遇到一般应该怎么样处理劳动纠纷,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
个人与个人的劳动纠纷应该怎样处理
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工伤劳动纠纷应该在发生工伤后首先去劳动部门申请工伤认定,提交工伤认定申请表,劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明(如工作证、考勤记录卡、工资签收表、同事证明等等)以及由初次治疗医疗机构出具的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>山东山东劳动纠纷一般要怎么处理
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1、找劳动仲裁委员会进行调解。 2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁。 3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意,可以向当地人民法院提请劳动纠纷诉讼。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>一般工伤纠纷应该怎样处理,有哪些规定
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需要先进行工伤认定,在工伤报告出来之后就可以向当地的劳动委员会申请伤残鉴定;只要获得鉴定报告就可以申请赔偿,如果协商赔偿不成功的,那么就可以直接向劳动仲裁部门申请仲裁。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动纠纷一般法院怎么判
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一般情况下,法院收到不服仲裁当事人提起的诉讼并立案后,后通知被告人前往领取应诉通知书,同时把原告人的...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>发生劳动纠纷时人事一般都是要怎么处理
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在与劳动者发生劳动纠纷时,人事应当积极进行协商;协商不成的,可以向企业劳动争议调解委员会、依法设立的...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务合同纠纷最有效的处理
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询酒驾单位一般会怎么处理
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询一般劳动纠纷多久能处理好
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1、仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经批准可以延期,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>在建设工程中的劳动纠纷应该怎样处理
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对于建设工程中的劳动纠纷,应当制定合理的条款。建设合同中的重要条款,业主一般处于主导地位去确定一些合同中的重要条款。关于这个重要条款,主要有以下几点: 第一,适用于合同关系的法律以及合同争执仲裁的地点...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一般应该怎么样处理劳动纠纷,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
民间借贷纠纷立案后一般应该怎么处理
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人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告,被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。答辩状应...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>房屋租赁纠纷怎么处理
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方丹丹律师| 专职律师,8年经验在线咨询劳动者与用人单位发生劳动纠纷时该如何处理,劳动争议应该怎样处理
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劳动者与用人单位发生劳动纠纷时,应当收集证据然后与用人单位协商,无法协商的情况下,劳动者应当到劳动监察大队投诉或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律程序维护自身合法权益不受侵犯。根据《劳动争议调解...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动纠纷一般是什么时候处理的?
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工资纠纷属于劳动争议,当事人可以申请仲裁,仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。申请仲裁的劳动争议期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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