员工被工厂开除扣工资吗?怎么算?
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不可以。工资是员工付出劳动获得的,公司如果要开除员工的话应该将员工的公司一次性支付完成。如果有不支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工厂劳动法工资计算标准
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1、工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 2、双休日加班费的计算方...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工厂员工工资怎么计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工厂拖欠员工工资怎么办
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询工厂老板拖欠员工工资怎么办
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询工厂员工工资怎么计算
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
海南在线咨询顾问团咨询我>>公司开除员工怎么计算工资
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公司开除员工工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司停业怎么计算员工工资?
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一般来说,这期间的工资发放不低于最低工资的80%。而实际上,各地方都有出台具体的《工资支付条例》,所...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂员工工资怎么计算,律师怎么看
厂家拖欠员工工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工厂要裁员怎么赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工厂辞退员工怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工厂员工工资怎么样计算
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工厂破产员工工资怎么计算
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根据《工资支付暂行规定》,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序,首先支付本单位劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十四条用人单...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂员工工资怎么计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤小组被裁员,计算工资的怎么计算
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工伤被裁员用人单位应当支付双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>正式工工资怎么算员工工资的计算方法有哪些
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1、根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算; 2、月计薪日为21.75天...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂拆迁计件员工怎么补偿
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已形成事实劳动关系,当工厂拆迁时,工厂可以与工人协商维持合同或终止劳动合同。用人单位与劳动者协商解除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂拖欠工资怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工厂员工工资怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂员工工资要怎样计算
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂员工工资该怎样计算
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黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工厂员工工资应该怎样计算?
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工请假工资计算公式
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请事假工资的计算:本月工资=基本月工资÷21.75×本月实际工作天数。其中,本月基本工资指正常情况下...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂拖欠员工工资多久算违法呢
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工厂拖欠员工的工资超过一个支付周期的,一般是一个月,就算违法;员工可以依法去申请调解、提起仲裁、或者...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
小工厂拖欠工资怎么办
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询被工厂拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工厂应如何计算员工工资
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工厂员工工资该如何计算
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂员工工资怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样计算员工工龄?
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工龄的计算方法如下: 1、连续计算法又叫工龄连续计算,如果职工被错误处理,受错误处理的时间可与错误处...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工厂的工资怎么计算
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在工厂上班的工资一般按照两种方式计算:第一,计时工资制度,是按照员工工作时间计算员工工资,主要包括正常上班工资以及。第二,以完成一定工作内容计算工资称之为计件工资。根据员工完成的产量计算工资数额,但是...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂工资怎么计算啊
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月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/21.75/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/21.75/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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