签订劳动合同公司拖欠工资未买社保该怎样办?
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同,因为拖欠工资劳动者提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>没签订劳动合同没买社保辞职了能投诉公司吗
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用人单位在劳动者入职起30天内应该购买社会保险,没有按时购买社会保险的可以举报,也可以投诉,解除劳动...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对未签订劳动合同没买社保被公司解雇了怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司未签订合同解雇该怎么办呢?
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申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、准备好证据、去工商局调取下该用人单位的工商注册信息,然后去当地仲裁委申请立案就可以!立案后,你去找新工作,不耽误什么。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>签了劳动合同,公司单方面解雇劳动者,怎么办
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可以申请劳动仲裁,要求赔偿的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司未缴纳社保,也没有签订劳动合同,员工如何解决
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用人单位未签订劳动合同,也未给员工买社保的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。劳动者可以解除劳动合...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签订劳动合同没买社保被公司解雇了怎么办,律师怎么看
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司没签订劳动合同解雇员工怎么补偿
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如果单位未和员工签订书面劳动合同的,则从第二个月起应当向员工支付双倍的工资报酬。另外,单位没有合法理由解除劳动合同的,员工还可以要求经济赔偿金(经济补偿金的二倍,按照工作年限,每满一年支付两个月的工资...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同被解雇怎么办, 没有签劳动合同被解雇有什么补偿
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在没有签订劳动合同被解雇的处理方法:单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据:(1...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签订劳动合同没买社保被公司解雇了怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
即没买社保又没签订劳动合同又被开除该怎样办?
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公司不交社保是不可以的,劳动法规定用人单位必须为员工交纳:养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险,这五...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没给我交社保,和签订劳动合同。
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1、在一些不正规的公司中,为避免承担员工的社保,就不积极签劳动合同,严重损害员工的劳动益。不过即使说...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>已经签劳动合同被解雇了
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1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍赔...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询公司没钱欠缴社保怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询遇到未签订劳动合同没买社保被公司解雇了怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职快一年了公司未签订劳动合同未买社保,可以怎样
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1、在公司工作满一年未签订劳动合同,可以主张双倍工资和签订无固定期限劳动合同。2、未购买社保的,可以要求单位补缴。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司签订了劳动合同未给员工解除劳动合同怎么办
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1、可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济赔偿金。 2、可以到用人单位所在地的劳动与社会保障局去投诉。 3、可以到劳动与社会保障局去申请仲裁,通过法律途径解决。一般情况下,只要用人单位收到传票,就会...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有和员工签订劳动合同、没买社保、不想回公司了
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违法的。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。 第二、如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如果公...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>签订了劳动合同是否要买社保
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签订了劳动合同要买社保。即使是员工自愿不参加社保,当遇到社保核查时,用人单位也要补缴社保。因为社会保...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同公司解雇了公司应该赔偿吗?
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需要的,用人单位承担支付劳动者双倍工资责任。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司解雇和签了3年劳动合同怎么办?
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同被雇主公司辞退怎么办?
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1、未签劳动合同的,在第一年内的第二个月开始,应当支付双培工资(即第一年由11个月支付双倍工资)。 2、无辜解雇的,应当双倍赔偿一个月的工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签订劳动合同没买社保被公司解雇了怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签劳动合同社保怎么让公司交
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1、入职后,没有签订劳动合同,可以要求入职后第二个月开始二倍工资的赔偿 2、没有交社保,可以要求补缴...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如果进公司没有签合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询没签劳动合同, 公司要我买社保
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可以要求单位补缴自上班以来的社保,如果辞职,还可以要求单位赔偿不签合同的11个月双倍工资,并要求经济补偿。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同后公司没有交社保一般怎么解决
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1、签订劳动合同后公司没有交社保的,劳动者可以与公司协商,请求公司及时为本人办理社保登记和缴纳社保费用; 2、公司拒绝的,可以由社保经办机构等责令公司限期缴纳或者补足,对其加收滞纳金。 3、法律依据:...
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