酒店不与员工签劳动合同和签劳动合同的区别
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劳动合同是与现用人单位建议劳动关系的证明,劳务合同的用人单位是劳动派遣公司,为准确及时解决你问题,建...
酒店要如何签订劳动合同??
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第1点:劳动合同必须在员工入职后1个月内签订。 第2点:劳动合同必须有甲方(公司)和乙方(员工)双方...
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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酒店怎样签订劳动合同??
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第1点:劳动合同必须在员工入职后1个月内签订。 第2点:劳动合同必须有甲方(公司)和乙方(员工)双方的相关信息。 公司信息包含:公司全称、注册通讯地址、法定代表人、联系电话。 个人信息包含:员工姓名、...
不签劳动合同赔偿如何索要
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用人单位不签劳动合同,劳动者可以通过协商、申请调解、或者提起仲裁等方式来索要赔偿。用人单位需要每月支...
做酒店前台签的是劳务合同而不是劳动合同
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劳务合同属于民事合同的一种,受民法及民法典调整,故因劳务合同发生的争议由人民法院审理;而劳动合同纠纷...
不明白,就问一问
酒店不签劳动合同怎么索赔,律师怎么看
租店面装修怎么签合同
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劳动法未签订合同赔偿条例
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小工厂不签劳动合同不买社保
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酒店不与员工签和签劳动合同的区别
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劳动合同是与现用人单位建议劳动关系的证明,劳务合同的用人单位是劳动派遣公司,为准确及时解决你问题,建议你来电到所咨询。...
酒店不签劳动合同员工自行离职,酒店员工与客户没有签订合同怎么办
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解决办法: 1、可以选择向宾馆所在地的劳动监察大队反映你没有签合同、加班没有加班费、夜班费的问题; 2、可以选择向宾馆所在地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,目前提前劳动仲裁,劳动仲裁部门不收取仲裁申请费。...
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在酒店上班没签劳动合同酒店老板违法吗
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在酒店上班没签劳动合同酒店老板是违法的。 用人单位与劳动者应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...
在酒店上班没有签订劳动合同。现被酒店辞退怎么办?
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可以要求11个月双倍工资。建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。...
酒店上班没签劳动合同被开除
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可以自己先以未签劳动合同为由快递你的辞职信,做好入职的证据保全工作后可以提起劳动仲裁,将有相应的赔偿...
企业未签订劳动合同怎么办
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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酒店不签合同可以要求酒店赔偿吗
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1、没签合同可以向酒店索要赔偿。 2、第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合...
收购一家酒店没签劳动合同
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没签劳动合同是事实,想补救是补救不了的,这一点法院早就有了共识,打官司基本上是没有胜算的,最好还是考虑调解算了。 打官司对你们的唯一好处在于:如果收购该酒店的合同没有特别约定原先债务不能向原股东追偿的...
不签劳动合同,单位怎样索要劳动者赔付?
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如果自己不熟悉的话,可以请律师代理。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动...
酒店解除劳动合同如何赔偿?
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俗话说得好,劳动最光荣,工人阶级在社会中占有较大的比例,这就需要有相应的规范来保障劳动者的合法权益。...
酒店不签劳动合同需要什么证据才能举报
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酒店不签劳动合同关键就是需要劳动者和用人单位有劳动关系的证据。 比如有公司名称的工装、工作证或工作牌...
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劳动者在什么情况下不能签合同
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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劳动合同到期后,不续签怎样索赔
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
2022年没签劳动合同怎么证明劳动关系,没签劳动合同怎么索赔
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一、没签劳动合同怎么证明劳动关系? 对于没有签订劳动合同的,可以结合以下凭证证明劳动关系的存在: (1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册); (2)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等...
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酒店有蟑螂怎么索赔
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酒店有蟑螂可以要求酒店赔偿你的损失,造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通...
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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酒店员工未签劳动合同不发年终双薪
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1.我们(深圳**酒店)在2008发了2007年的年终双薪,但是到现在还没有发2008年年终双薪,可能是没有了,公司这样不发年终双薪合法吗. 答:合法。 2.公司以前工资说每月15日发的,可现在到了月...
怎么索赔未签劳动合同补偿金?
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用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资,最多11个月,并补签合同。...