出勤天数含加班天数啊?
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劳动者加班是不算实际出勤天数的,劳动者加班的,用人单位应当按照劳动法足额支付其加班费。 工作日加班费...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>实际出勤天数包括加班天数吗
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实际出勤天数包括加班天数。 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对加班能算出勤天数吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询派出所能查出微信聊天记录吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询按出勤天数来算加班费
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劳动法对用人单位按出勤天数算加班费没有明确规定,证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>出勤天数是上班天数吗
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出勤天数是上班天数。 工作天数与应出勤天数是不一致的。应出勤天数是本月的总出勤天数,计薪天数即指应出...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>如果按出勤天数算加班费是如何算的
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用人单位按出勤天数算加班费的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班能算出勤天数吗,律师怎么看
刑事拘留15天能出来吗
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询劳动仲裁怎么证明出勤
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询新农合限制住院天数吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询月考勤中实出勤天数不足应出勤天数的节日加班怎么算
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劳动者在节假日期间上班的,用人单位是应当支付其3倍工资的,其法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>出勤天数是否包含加班天数
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加班不应计算在应出勤天数,应统计在实际出勤时间中。 加班不是法定工作时间,属于延长工作时间,不是应出勤时间。但加班是劳动者实际出勤时间,应当统计在实际出勤时间中。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班能算出勤天数吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我才到公司上班,咨询下加班天数与出勤天数如何算
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1、年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷4季=...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>休息天数可以算出勤天数吗
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出勤天数并不包括休息日。准确的来说,就是实际工作日,每天签到的天数算出勤的总天数。星期天和星期六属于...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>出勤多少天数包括加班天数吗?是怎么样规定的呢?
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劳动者加班是不算实际出勤天数的,劳动者加班的,用人单位应当按照劳动法足额支付其加班费。 工作日加班费...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到加班能算出勤天数吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
出勤天数包括加班天数吗?计算过程是什么?
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每月的实际应出勤天数的具体计算应该是:当月实际天数-当月法定节假日的天数-当月的休息日。比如2010年3月份,正常出勤一般而言,用人单位的在职员工除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外,如遇特殊情...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>出勤天数和加班指什么
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劳动者加班是不算实际出勤天数的,劳动者加班的,用人单位应当按照劳动法足额支付其加班费。 出勤天数和加班是这样计算的工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍 双休日加班费的计...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>这一个加班可否算应出勤天数的?
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仅回答题面,不做其他解释: 1、本月是双号上班,五月一号在家休假,没有加班工资。 2、如果是单号上班,虽然五月一号属于正常上班,但由于是法定节假日,仍应视为加班,需要支付《劳动法》第四十四条规定的不低...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公休天数算出勤的
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法定假日不算在应出勤内。 所谓应出勤天数,是指扣除法定节假日后的天数。如果实际出勤天数与应出勤天数一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>休息日算出勤天数?
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国家法定节假日休息的,不是出勤,但根据法律规定,用人单位应当依法支付劳动报酬。在公司工作每个月都会计...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询星期天与平常调班合法吗
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询出勤天数和加班天数的计算方法是哪些呢?
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证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>实出勤天数与加班天数的相关内容
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加班不应计算在应出勤天数,应统计在实际出勤时间中。 加班不是法定工作时间,属于延长工作时间,不是应出勤时间。但加班是劳动者实际出勤时间,应当统计在实际出勤时间中。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班能算出勤天数吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
调休算不算出勤天数
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调休计入出勤天数。调休指用人单位安排劳动者工作日休息,在休息日工作。法定节假日不可调休。员工享受调休...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>社保缴费基数4000算高吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询如果按出勤天数算加班费是如何算的
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用人单位按出勤天数算加班费的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>国定假加班算不算正常出勤天数,那么加班费如何算?
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按现行劳动法规,每周两天双休不计入薪酬计算天数,法定节假日可计入薪酬计算天数。 年计薪日:365-104(每周2天双休)=261天 月计薪天数、日工资、小时工资的折算方法为:日工资:月工资收入÷月计薪...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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