签订劳动合同，没签合同怎么要求辞退
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第一、 如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
被公司辞退可不可以要求公司开具离职证明
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被公司辞退可以要求公司开具离职证明。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与...
吴国公律师|律所主任，25年经验咨询我>>
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师，6年经验在线咨询
劳动合同签订后没有到期, 公司要求辞退, 劳动者可以要求公司赔偿吗
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用人单位没有义务在劳动合同上写辞退，所以劳动者不能要求用人单位在劳动合同上写辞退。另外，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>
公司公司不签合同可以要求辞退吗
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公司没签合同辞退员工显然是要赔偿的，对于没有签合同的情况下，用人单位需要按照法律规定的标准来支付双倍...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司没有跟我们签订劳动合同，公司要辞退离职。
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未签订劳动合同，可以要求单位支付双倍工资，公司无故辞退需支付赔偿金...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
没有签订劳动合同，可以要求公司开具辞退证明吗，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
，8年经验
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，4年经验
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公司没有签劳动合同, 没有提供劳动合同证明, 可以要求公司赔偿吗?
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1、没有签订劳动合同的，可以要求用人单位支付双倍工资； 2、没有交社保的，可以要求用人单位补缴社保； 3、违法解除劳动合同关系的，可以要求用人单位支付双倍经济补偿金也就是赔偿金； 4、用人单位提出解除...
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签订劳动合同，没签合同怎么要求辞退
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第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济...
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辞职后要求退还工资。没签订劳动合同
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那个不叫退还工资，应该是支付工资，没有签合同也可以申请仲裁，可以提供工资流水，工牌，考勤表等证明劳动...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动法没签订合同辞退
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用人单位单方解除劳动合同，分三种： 1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定，劳...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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辞职后可以告公司没有签劳动合同吗
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公司没有给员工劳动合同,离职后员工可以先去申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁不满意可以再去起诉。劳动合同是...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
合伙人没有签订合同如何退股
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杜晨恺律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到没有签订劳动合同，可以要求公司开具辞退证明吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在劳务派遣公司上班没有签订劳动合同被辞退了，可以要求劳动赔偿吗
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你的情况属于劳务派遣。如果你被违法解除劳动关系，可以要求赔偿。 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民...
宁夏在线咨询顾问团
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没有签订劳动合同，怀孕期间公司可以辞退我么
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在女工怀孕的情况下，公司辞退你属于违法，公司需支付你双倍的赔偿金。未签订劳动合同属于公司的过错，公司应向你支付双倍工资...
上海在线咨询顾问团
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在公司工作三个月被辞退，并且没有签订劳动合同，可以要求公司赔偿
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毫无疑问，你可以根据《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》中相关规定获得应有的补偿。 1、如果是2008年1月1日之后发生的事实劳动关系，用人单位在一个月内没有与你建立劳动合同的，就应支付你双倍的工资...
陕西在线咨询顾问团
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在没有签订劳动合同的物业，辞退员工可以吗？
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补偿。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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没签劳动合同，被辞退可以要求支付双倍工吗
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根据《劳动合同法》的规定，只要未按法律签订劳动合同，均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
合伙人，16年经验在线咨询
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师|
专职律师，6年经验在线咨询
签了劳动合同我可以要求单位辞退我公司吗
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根据劳动法的规定，实习期间也是要给你交保险和公积金的， 在试用期内，如果离职或者被辞退，合同里都有规定的，不需要支付任何违约金之类的。。 过了试用期，主动离职或者被辞退，都根据劳动合同来，一般大企业自...
上海在线咨询顾问团
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没有签订劳动合同，被辞退了，公司可以领失业保险吗
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可以办理失业登记，不可办理失业金。根据《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中...
天津在线咨询顾问团
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公司不跟员工签订劳动合同，可以要求2n吗
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当公司未能履行其义务——与本企业职工签署劳动合同之时，职工有权索求双倍的经济补偿，其中的“2n”即是...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
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劳动合同没有正式签订但是劳动合同了，被辞退，我可以要求赔偿吗？
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可以主张赔偿。用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工，单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同，需要赔偿。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的...
海南在线咨询顾问团
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没有跟公司签订劳动合同，公司要辞退要怎样维权
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申请劳动仲裁，没签合同不影响劳动关系的建立，有其他证据证明劳动关系就行。...
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