劳动者年满60岁该签什么合同
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劳动者年满60岁该签劳务合同。超过60岁不能签订劳动合同,无法建立劳动关系,但可以签订返聘协议,建立...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>60岁未签订劳动合同如何赔偿?
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根据法律规定没有签劳动合同的赔偿如下: 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对男性60岁能签劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
男士退休60周岁还是65周岁
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询不签劳动合同犯法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询男性60岁以上还能签劳动合同吗
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男性超过60岁,如果尚未开始依法领取养老金的,还能签劳动合同。经与用人单位协商一致,可以签订书面的劳动合同;但如果已经开始依法领取养老金,不具有劳动者的主体资格,不能签劳动合同,但可以签劳务合同。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>雇佣60岁以上老人没签劳动合同
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1、单位这样做是违法的; 2、60岁以上的人就不适应劳动合同法,辞职不需要提前一个月申请; 3、就是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同中男的超过50岁还能签合同么
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劳动合同中男的超过50岁是可以签合同的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
男性60岁能签劳动合同吗,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询私企不签劳动合同触犯法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询男性超过60岁,还能签劳动合同吗
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1、男性超过60岁,如果尚未开始依法领取养老金的,还能签劳动合同。经与用人单位协商一致,可以签订书面的劳动合同;但如果已经开始依法领取养老金,不具有劳动者的主体资格,不能签劳动合同,但可以签劳务合同。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>男性超过60岁还能不能签劳动合同
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男性超过60岁,如果尚未开始依法领取养老金的,还能签劳动合同。经与用人单位协商一致,可以签订书面的劳动合同;但如果已经开始依法领取养老金,不具有劳动者的主体资格,不能签劳动合同,但可以签劳务合同。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对男性60岁能签劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
为什么要60岁以上员工签劳动合同
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60岁员工要签劳务合同的原因一般是该职工已达到法定退休年龄,且已经开始领取养老金,不再适用《劳动法》...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>60岁没有签劳动合同上班期间脑梗
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。你的情况不是工伤,但...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没满18岁的劳动者还能签劳动合同吗?
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劳动者没满18可以签订劳动合同,但工作种类具有一定的限制。任何组织和个人依照国家有关规定招收未满十八...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>几岁签订合同有效吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到男性60岁能签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
男性已到60周岁还可以签劳动合同吗?
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1、男性超过60岁,如果尚未开始依法领取养老金的,还能签劳动合同。经与用人单位协商一致,可以签订书面的劳动合同;但如果已经开始依法领取养老金,不具有劳动者的主体资格,不能签劳动合同,但可以签劳务合同。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>60岁后还能签劳动合同吗?
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不能。根据《劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者到达法定退休年龄的,劳动合同终止。也就是说,年满60周岁,已经不符合劳动者就业的法定年龄,但可以签订劳务合同。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>60岁还能签定劳动合同吗
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60岁以上不能签订劳动合同,不能建立劳动关系,但可以签订退休协议,建立劳动关系。劳动者60岁已超过国家规定的退休年龄,不符合劳动合同主体资格。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁60岁还能不能仲裁
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不能。因为劳动者已经超过60周岁,与用人单位不存在劳动关系,不适用劳动法相关法律规定,所以不能走劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>60岁员工为什么要签劳务合同呢
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60岁员工已经达到法定退休年龄,劳动合同自然终止,与用人单位之间为劳务关系,签订劳务合同。已经依法享...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询60岁后还能签劳动合同吗
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唐先生,你亲戚这种情况还比较多,现目前农民进城务工,满了60岁还再单位工作,单位以已经满60岁而不签订劳动合同也是事实。因为《劳动合同法》规定,劳动者达到法定退休年龄,依法享受养老保险待遇或取领退休金...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>60岁后还能签劳动合同吗?
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60岁以后不能签订劳动合同。劳动者达到退休年龄的,损失劳动者资格,只能与用人单位签订劳动合同。劳动合同是指以劳动形式向社会提供的服务民事合同,是当事人就劳动成果达成的协议。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到男性60岁能签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
几岁签劳动合同终身
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没有终身劳动合同,但以下情形可以签订无固定期限劳动合同:用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签有补偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询60岁以后还能签劳动合同吗
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当事人在年满60岁后如果已经开始领取养老金了,不能签劳动合同。在上述情况下,当事人损失劳动者资格,与用人单位只能签订劳务合同。劳务合同是指以劳务形式提供给社会服务的民事合同,是就某一项劳务以及劳务成果...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>60岁以上劳动合同合法吗?超过60岁还能签订合同吗?
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你朋友爸要求签订劳动合同的要求不会获得支持。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者到达法定退休年龄的,劳动合同终止(如:60岁以上劳动合同合法)。你爸现在已经不符合劳动者就业的...
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