劳动者没签劳动合同，辞职时公司必须赔偿
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劳动合同，是劳动者和用人单位签订的一个协议。其中包括了劳动者和用人单位各自的权利和义务，应当建立在平...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
我和公司签了劳动合同的，但是公司没有到劳动局备案
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公司和员工签书面劳动合同，没有到劳动局备案是合法的，只要劳动合同规定里没有违反国家法律或法规的，即为...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师|合伙人，17年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
没有劳动合同, 没有劳动合同, 公司违法要去劳动局备案吗
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通常签订劳动合同是不用去劳动局备案，除非有需要。但是如果没有签订劳动合同是违规的。没有签订劳动合同，没有及时发工资，单位违法，当事人可以要求赔偿，如果不予赔偿，可以去劳动行政部门申诉。用人单位未与劳动...
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签了劳动合同，没辞职，可以去劳动局辞职吗
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关于签了劳动合同可以辞职吗这个问题根据原劳动部《违反＞有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条规定，劳动者...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司和员工签书面劳动合同，没有到劳动局备案合法吗
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法律并没有规定劳动合同必须到劳动局备案,没有备案不含会产生任何负面影响。至于“办理失业险，还有工龄等...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
公司劳动合同没有送劳动局备案，要辞职怎么赔偿，律师怎么看
按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师|
合伙人，8年经验
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|
，20年经验
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试用期辞职没有劳动合同怎么办, 没有签劳动合同, 可以要求公司赔偿
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1、在试用期辞职，需提前3天通知用人单位，最好以书面的形式通知，自己做好备份或者当面提交时进行录音等，以便有证据证明履行了辞职程序；2、没有签劳动合同，可以申请劳动仲裁要求单位支付自入职满一个月起的二...
上海在线咨询顾问团
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我和公司签了劳动合同的，但是公司没有到劳动局备案
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公司和员工签书面劳动合同，没有到劳动局备案是合法的，只要劳动合同规定里没有违反国家法律或法规的，即为有效合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与...
广西在线咨询顾问团
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劳动合同没有经过劳动局备案是否生效？
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具有法律效力，备案与否，不影响合同效力．．．．...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同要去劳动局备案吗，备案手续是什么？
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的问题，请参考以下内容： 公司要给员工办理五险，劳动合同部分地区是要去劳动局备案的。 一、辖区内企业...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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没有签劳动合同, 被公司告到劳动局要怎么办
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公司没有签订劳动合同可以在一个月后请求支付双倍工资。公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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李耿律师|
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到公司劳动合同没有送劳动局备案，要辞职怎么赔偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工和公司签合同，要到劳动局备案吗？哪些案件要到劳动局备案？？
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员工和公司签合同，要到劳动局劳务所备案。 深圳晚报、商报特约嘉宾律师，成功代理南方报业集团、贵州同济堂药业股份公司、重庆卓创宏展房地产公司、深圳金因生物公司、深圳华生元公司、中山生物工程公司等多起商标...
四川在线咨询顾问团
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合同到期员工要辞职要到劳动局备案吗？
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不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后，是不需要解除备案的。一、用人单位进行劳动用工备案要提供的信息应当包括：用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码，招用职工的人数、姓名、性别、公民身份号...
河南在线咨询顾问团
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辞职一般劳动合同没到期公司要赔偿吗
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没有劳动合同的员工离职后造成公司损失，员工已经离职的，造成用人单位损失，用人单位不得要求赔偿的，如果在职期间造成用人单位损失的，用人单位可以依法追究赔偿的。法律依据如下：《工资支付暂行规定》第十六条因...
吉林省在线咨询顾问团
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劳动合同还要去劳动局备案是怎么回事
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劳动合同不是必须要备案。劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效，备案是否并不影响劳动合同的效力...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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公司不交社保,劳动合同会到劳动局备案吗
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公司和员工签书面劳动合同，没有到劳动局备案是合法的，只要劳动合同规定里没有违反国家法律或法规的，即为...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动者没签劳动合同就辞职公司可以不予赔偿
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劳动合同，是劳动者和用人单位签订的一个协议。其中包括了劳动者和用人单位各自的权利和义务，应当建立在平等自愿的原则下。同时，发生劳务纠纷后，劳务合同也是非常重要的一个凭证。同时，《劳动法》规定劳务合同应...
江苏在线咨询顾问团
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2022年劳动者没签劳动合同，辞职时公司必须赔偿
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劳动合同，是劳动者和用人单位签订的一个协议。其中包括了劳动者和用人单位各自的权利和义务，应当建立在平等自愿的原则下。同时，发生劳务纠纷后，劳务合同也是非常重要的一个凭证。同时，《劳动法》规定劳务合同应...
河北在线咨询顾问团
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劳动合同没签辞职是否有赔偿
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劳动合同没签辞职是有赔偿的。《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与...
章法律师|
律所主任，9年经验
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
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没签劳动合同辞职可以要求公司赔偿吗, 没有签劳动合同会有什么后果
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没签劳动合同的，可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。没签劳动合同的，用人单位违法，劳动者可以提交书面辞职报告当日解除劳动合同，无需提前30天通知单位。《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一...
四川在线咨询顾问团
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辞职有没有劳动合同赔偿金
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个人辞职一般是没有劳动合同的赔偿金的；经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济...
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