补偿金额如何计算,补偿金额值不值得申请劳动仲裁。
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协商不成,申请仲裁。 第 一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第 二、如公司一直没有签合同,...
劳动仲裁年终奖算不算赔偿金
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不算的,经济补偿金基数不包括年终奖;年终奖是一种福利,不属于工资性质,所以一般是不能计入的。经济补偿...
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劳动合同赔偿金和补偿金区别
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劳动仲裁五险一金怎么补偿
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劳动仲裁劳动争议仲裁委员会劳动补偿金和代通知金怎么算
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代理通知金的计算标准由上个月的工资标准确定。如果上个月的工资标准不是工人的正常工资标准,例如,如果上个月只有加班费或奖金,不能反映工人的正常工资水平,代理通知金可以根据解除劳动合同前工人12个月的平均...
2022年,劳动仲裁赔偿金双倍工资的计算
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未签订书面劳动合同双倍工资仲裁时效如何计算如下: 一、实务做法未签订书面劳动合同向用人单位主张双倍工...
劳动仲裁赔偿金的多少,如何进行计算
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
不明白,就问一问
劳动仲裁补偿金和赔偿金计算,律师怎么看
经济补偿金如何计算
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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劳动仲裁计算赔偿标准,赔偿金计算方式是怎样的
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劳动仲裁计算赔偿的标准是按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来计算的,劳动者的平均工资越高,计算赔偿金的金额就越大。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在...
怎么才算劳动仲裁赔偿金呢
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1、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平抱着工资三倍的,向其支付经济补偿的标准职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 2、所...
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裁员补偿金如何计算 怎么计算裁员补偿金
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工作年限没满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月支付半个月工资。裁员补偿金是指...
如何计算劳动补偿金,劳动经济补偿金怎样算?
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六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用...
2023工伤劳动仲裁赔偿金怎么算
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经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
交通事故赔偿的死亡赔偿金怎样计算
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违法解除合同的赔偿金计算
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国家赔偿金和补偿金计算器
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国家赔偿以支付赔偿金为主要方式,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。侵犯公民人身自由的,按照国家上年度职工日平均工资作为赔偿标准;侵犯公民生命健康权的,按照国家上年度职工年平均工资为赔偿基数。...
劳动仲裁法律补偿金应该怎么算
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劳动仲裁经济补偿应当是根据劳动者的工作年限,按照每满一年支付一个月的工资标准来支付。当然了,如果说是在劳动者工作6个月以上不满一年的时间,需要按照一年来进行计算,不满6个月的情况下,是需要直接支付半个...
劳动法赔偿金计算标准劳动法赔偿金怎么计算
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劳动法赔偿金的计算方法: 经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违反...
劳动经济补偿金仲裁时效计算是多长时间?
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劳动经济补偿金仲裁时效计算是多长时间? 劳动纠纷的仲裁时效是1年,超过1年的不受理。 我国《劳动争议...
2022年,劳动仲裁会得到多少赔偿金,怎么计算
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要看具体情况而定的..............
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劳动法经济补偿金的规定
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企业裁员经济补偿金
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劳动仲裁退休金有补偿吗
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1、公司的内部文件规定,与法律及政策规定明显冲突,应当无效; 第3条、劳动者与用人单位因住房公积金的缴纳、办理退休手续发生的争议,不属于劳动争议案件受理范围。...
劳动仲裁补偿金5000合理吗
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根据你描述的情况,不合法的,你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金(具体数额要根据你...
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工伤赔偿金能劳动仲裁吗
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关于工伤赔偿金的争议是能劳动仲裁的。如果用人单位与劳动者因工伤医疗费、经济补偿、赔偿金等事项而产生争...
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
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裁员、裁员、解除劳动合同和赔偿金怎么计算?
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一、劳动者试用期被证明不符合录用条件,或者具有《劳动合同法》第三十九条(二)至(六)项规定的法定过错,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同,没有补偿。二、劳动者没有法定过错的,用人单位应当支...
劳动仲裁计算方法双倍经济补偿金是怎么算的
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支付双倍的经济补偿 经济补偿:经济补偿金计算标准 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月...