工资压了两个月没发怎么办
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公司两个月不发工资,可以先与公司负责人协商。无法协商的情形下可以申请调解或者申请劳动仲裁。根据《劳动...
厂里压一个月工资过年结清吗
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现在很多用人单位都会压一个月的工资的。一般年底都不会结,这笔钱一般都会在你离职后的一个月左右发给你的...
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工资拖欠一个月怎么赔偿
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换工作社保断了一个月怎么补
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压一个月工资,签了一张纸算吗?不交,不给压一个月的工资怎么办?
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如果那张纸上有公章或老板签字可以算合同r压资25天具体要看合同有无开资日期的纸定r不交社保肯定违反劳动法,可以离职且不耽误你结算工资r去当地劳动仲裁吧...
工作一个月离职但被压了半个月工资
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辞职时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职,但无须申请。...
厂里上班压一个月工资自离扣600
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劳动者自离应当赔偿损失。何谓自离,即自动离职,指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职,而强行解除与用...
不明白,就问一问
工厂压一个月工资了,怎么办,律师怎么看
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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工厂停工停产工资怎么发放
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员工离职社保多交一个月怎么办
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在这家工厂压4个月工资了,也不发工资
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单位拖欠违法,可以申请仲裁主张拖欠的工资及经济补偿金《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的...
工厂不开了,压了四个半月工资,没合同
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保存好考勤签到记录,工作服装,工资转账记录等可以证明劳动关系的证据,向劳动仲裁委提起诉讼或者向公安机关以拒不支付劳动报酬罪报案...
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每个月发一半工资压一半工资
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用人单位每个月压一部分工资是不合法的。...
压了一个月工资、辞职时老板不给怎么办
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1、可以到当地劳动监察大队投诉; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...
我想辞职 公司压了一个月的工资 怎么办
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离职压一个月工资是不合法的。工资应该按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 用人单...
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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工作两个月没签合同怎么办
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一月了,走之前压两月工资只发了一月工资怎么办
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超假一天扣三天是不符合法律规定的,你可以向当地劳动监察机构投诉。...
一个工厂都压多久工资
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关于工资迟发多久算拖欠, 1.如果你签定的有劳动合同,则按照劳动合同上规定的工资日计算,拖欠一天都是违反劳动法的行为; 2.如果没签定劳动合同,则按照公司每月的财务日计算,比如说通常都是每月15号发工...
工厂压一个月工资不干到过年不发
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相关法律条文:《工资支付暂行规定》第十八条:各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:...
压半个月的工资,第一个月会给工资吗?
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压半个月的工资,第一个月不会给工资,比如每个月15号发工资的,第一月工资应该是在下个月的15号发放。...
压一个月工资算是拖欠工资吗
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压一个月工资算拖欠工资。公司压一个月工资的行为属于无故拖欠劳动者工资,属于违法行为,劳动者可以向当地...
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自己交社保漏了一个月怎么办
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民政局一月工资多少
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厂里辞职是不是压一个月工资?
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厂里会发放工资的。只是公司会根据你的考勤情况,扣出一部分工资,但是不得超过总工资的20。劳动部《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔...
个人工厂老板不给离厂工人工资没有签公司规定压一月工资怎么办
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可以向当地劳动监察部门投诉,申请没签劳动合同的双倍工资,补齐拖欠工资并加付赔偿。1、劳动监察一般在当地人力资源和社会保障局(俗称的劳动局)内,劳动监察投诉不收费;2、投诉时,需要你携带本人身份证,如果...
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压一个月工资是白做吗
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在公司里上班,压一个月的工资,按现在用人单位的做法,都是第二个月支付第一个月工资,押的这个月工资,一...
一个月工作日多少天
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2022年辞职厂里压了一个月的工资不发如何办
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在劳动者辞职后如果厂里压了一个月的工资不发,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令其限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额的一定比例标准向劳动者加付赔偿金。用人单位应在解除或终止劳动...
咱们厂压一个月工资,辞职后是不是也把压一个月工资也发给你
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用人单位单位应该依法发放劳动者的工资。...