工厂延时发工资,也不安时发工资也拖两个月
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这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。...
工厂压三个月工资,,年底压两个月不发怎么办
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到单位所在地劳动监察部门投诉。...
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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工厂停工停产工资怎么发放
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咱们厂压一个月工资,辞职后是不是也把压一个月工资也发给你
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用人单位单位应该依法发放劳动者的工资。...
工资两个多月没发,压这工资不发,快过年了说放假发
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如果单位一直不发可以起诉解决的,并且可以获得另外的赔偿。如需帮助可来电咨询。...
工厂的工资是这个月底发上个月工资。请问这合法吗。
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可以的。...
不明白,就问一问
在这家工厂压4个月工资了,也不发工资,律师怎么看
工资发一半算不算拖欠工资
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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工资压15天合法吗
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工资两个多月没发,压这工资不发,快过年了说发
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如果单位一直不发可以起诉解决的,并且可以获得另外的赔偿。如需帮助可来电咨询。...
工资本来压一个月这个月发上个月的工资
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如果还是不给的可以申请劳动仲裁的哦。...
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我现在在一家工厂上班工厂压一个月工资合法吗!
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工厂的行为是不合法的,建议向当地的劳动局监察大队进行投诉。...
在工厂上班老板几个月都不发工资,也不让辞工
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拖欠工资是违反劳动法的劳动法规定工资每月发放。工资被拖欠的,可以先到劳动监察大队投诉;劳动监察大队协...
厂里压工资三个多月。这是不是违法
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。 证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排...
员工工资不发去哪里投诉
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辞工不批自离不发工资怎么办
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遇到在这家工厂压4个月工资了,也不发工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
私人企业。压一个月工资没个月的28号发工资。这已经超过了5天了也不发工资怎么办
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用人单位未与劳动者签订,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去局打印并盖章的完税证明、用...
压一个月工资这个月旷工三天算自离厂里面还会不会发上个月工资
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根据你的描述,公司应支付你的上个月工资和当月上班期间的工资,不得以你旷工为由不予支付。但旷工期间没有正常出勤,公司可以不支付旷工期间工资。如有需仲裁或诉讼,请保留好相关证据。根据《广东省工资支付条例》...
工厂压一个月工资不干到过年不发
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相关法律条文:《工资支付暂行规定》第十八条:各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:...
小时工的工资压一个月在发这样合法吗?
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要看发工资的时间有没有超过15天,超过15天就是不合法的。 根据《劳动合同法》第七十二条非全日制用工...
6月工资8月发算压几个月工资
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视情况而定,如果劳动合同约定六月工资当月发放,八月支付工资就是拖欠了两个月,如果劳动合同约定六月工资...
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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单位不发工资去哪个部门投诉
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这也不合理啊,工资是3月20号到4月20号?他不发工资这个情况
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你具体的案件情况是怎样的,可以致电联系沟通,若公司拒不发放,可以提起劳动仲裁。...
在一家工厂上班说要压工资两个月在那
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据我国工资支付相关规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。按时支付包括按照法定时间支付和约定时间支付。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工...
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工厂压工资,10月不放假
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决...
工伤赔偿月工资怎么算
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在工厂上班老板几个月都不发工资,也不让辞工
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拖欠工资是违反劳动法的劳动法规定工资每月发放。工资被拖欠的,可以先到劳动监察大队投诉;劳动监察大队协调不成功的,可以提起劳动仲裁。不论找劳动监察部门还是提起劳动仲裁,都要有证据证明存在劳动关系。...
我们在厂里压了工人三个月工资为什么没发?
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可以以公司未及时足额支付劳动报酬,随时解除劳动合同,要求公司支付经济补偿金。...