劳动合同到期了要续期,劳动合同续期怎么写?
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劳动合同续期怎么写,要留意的是劳动合同期限届满前,用人单位应当提前30日将终止或者续订劳动合同的意向...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>劳动合同到期终止日期是多长时间
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劳动合同到期终止日期是员工得到通知后在公司已经办理完毕所有的离职手续的时候,才是劳动合同终止的日期。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同,到期日期怎么定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同怎么算日期
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刘梦媛律师|专职律师,1年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询补签劳动合同日期到期后怎么补交?
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首先补签的劳动合同是有效的,不管签了几份,只要有双方的签字盖章确认合同即生效,签三份只是为了备案留存的需要不影响合同效力; 其次因为补签的劳动合同日期是2010年4月19日,致使您已没有办法证明该合同...
四川在线咨询顾问团咨询我>>劳动法规定提前多少日可以劳动合同到期
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>补签劳动合同怎么写日期
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劳动合同期限由双方约定,签订日期为补签当日。用人单位与劳动者补签合同,合同期限由双方约定,一般从用工...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同,到期日期怎么定,律师怎么看
合同日期写错了怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同签订日期晚于生效日期有效吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动合同日期倒签能到生效日期吗
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劳动合同日期倒签不违法。一般民事主体订立的合同,只要行为人具有主体资格,内容合法,形式合法,该合同受法律保护。倒签劳动合同指的是用人单位与劳动者在已经建立事实劳动关系一段时间后补签劳动合同的现象。劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制劳动合同到期后,劳动者怎么办
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对于非全日制用工方式,劳动合同法第69条明确规定,双方可以订立口头协议。也就是说,非全日制用工方式可以不签订书面的劳动合同,这也是对应这种用工方式具有短期性,即时结清性以及相对简单性的特点相符合的。在...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同,到期日期怎么定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么查个人劳动合同日期?
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查询劳动合同日期,直接查看自己保存的劳动合同就可以,如果用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,单位违...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同约定日期和落款日期书面格式
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落款可以写签订的时间,如果与劳动合同生效的日期不一样,劳动合同生效日期可以写5月1日,落款可以写签订...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同签订日期晚于入职日期
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劳动合同签订日期可以晚于合同开始时间,劳动合同可以提前订立,也可以延后订立,但最多不超过一个月。 劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询合伙期限到期怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同,到期日期怎么定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期能否自动延期工作日
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劳动合同到期后不会自动延续,劳动者或者用人单位需要提前一个月通知对方是否续签。劳动合同到期未续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期间怎么计算日期
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正式劳动合同的时间一般从双方签订劳动合同文本之日起计算,劳动合同终止截止日期以劳动合同终止日期最后一天的24小时为准。明确约定合同生效终止日期的,按照合同约定的生效终止日期计算。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动合同约定日期和落款日期
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法律分析:落款可以写签订的时间,如果与劳动合同生效的日期不一样,劳动合同生效日期可以写5月1日,落款可以写签订时间。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期,终止劳动合同证明书的日期要如何写
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解除或终止劳动合同(关系)证明书你与我单位订立了(固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务)的劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同签署日期和合同日期可以不同吗
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劳动合同签署日期和合同日期可以不同,按照实际入职日期计算劳动者的工作时间,劳动合同由用人单位和劳动协...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
银行合同到期后怎么办
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左明超律师| 合伙人,7年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同到期需要重新约定离职日期吗
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需要用人单位和劳动者协商一致,重新约定离职日期;如果离职日期到了,劳动者不上班,用人单位也应该依法办理离职手续并结清工资。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期日期差可以重新签合同吗
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按照《劳动合同法》的规定,劳动合同变更的对象,只限于劳动合同中的部分条款,即依法可以变更的条款,但合同当事人条款及合同期限条款等是不能进行变更的。而劳动合同续签是指原订的劳动合同终止执行后,由于工作需...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同,到期日期怎么定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期日期是当天还是前一天
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劳动合同到期日期应该是办理离职当天。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动合同到期日是星期六还是星期天
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1、不顺延。劳动合同到期顺延的情形在《劳动合同法》中已经有明确规定,除法定情形外,用人单位无权擅自顺延劳动合同到期日。 2、劳动合同可以规定合同的生效时间。没有规定劳动合同生效时间的,当事人签字之日即...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有日期, 劳动合同签订日期是否有效
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没有日期,劳动合同其余部分有效,劳动者可依法要求用人单位按实际情况签署日期。如用人单位不合作,可依法向当地劳动监察部门检举或申请劳动仲裁甚至诉讼。依据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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