公司没有签劳动合同,和谁签合同能解除
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公司还没成立劳动合同要和发起人签订,公司成立后,劳动者应当要求公司加盖公章。筹备中的公司的责任由负责...
公司未成立劳动合同合同谁负责
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公司还没成立的,劳动合同应该在公司成立后进行劳动合同补签。公司没有成立不能与劳动者签订劳动合同,签订...
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没有签订劳动合同应该怎么赔偿
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公司没有签劳动合同怎么办
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公司没有劳动合同,该跟谁签
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公司尚未成立的,劳动合同应在公司成立后签订。公司不能与劳动者签订劳动合同,签订劳动合同需要双方签字盖章确认,公司成立后有公章,劳动合同生效。...
该不该仲裁公司没签劳动合同?
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没签劳动合同可以申请劳动仲裁。 对于没签劳动合同的情况下申请劳动仲裁,首先应当证明与用人单位之间存在...
签公司劳动合同应该有哪些条款
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劳动合同应当具备以下条款:劳动者和用人单位基本信息;劳动报酬;社会保险;劳动合同期限;工作内容和工作...
不明白,就问一问
公司还没有成立则劳动合同应该与谁签,律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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公司没有签订劳动合同如何赔偿
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上班公司没签劳动合同怎么办
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与公司没有签劳动合同应该怎么样办
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与公司的劳动关系纠纷可以通过劳动仲裁的方式解决。2、没有签订书面的劳动合同,是可以申请劳动仲裁要求支付自入职满一个月起的二倍工资差额;3、可以收集下存在劳动关系的证据材料,便与维权,如工资条或者发放工...
公司没有与劳动者签订劳动合同,我应该怎么办?
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原则上劳动者与单位建立劳动关系后,单位应该及时与劳动者签订劳动合同,并缴纳社保等。对于没签订劳动合同的行为,您可以要求单位支付11个月的双倍工资,对于没有缴纳相应的社保的行为,您可以要求补缴社保。如果...
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公司成立还没有签订合同能注销公司吗
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公司还未成立即签订协议是可以的。公司的发起人应当签订发起人协议,承担公司筹办事务。公司设立过程中订立...
暑期工该不该与公司签订劳动合同
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暑期工是需要签合同的。签合同是为了保障自身的合法权益。首先我们需要确认签订合同,其次是短期的劳动合同...
签订劳动合同期间辞职没有签合同,公司是否应该赔偿
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签订劳动合同后可以辞职,根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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公司没有签合同怎么办
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辞退公司没有与劳动者签劳动合同,我应该怎么办?
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。如果劳动者被单位无故辞退的,还...
公司没有签劳动合同应该怎么办?
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公司应当与你签订劳动合同,依照劳动合同法的规定,如果单位超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应支付2倍的工资;如果超过一年没有签订劳动合同的,视为双方签订无固定期限劳动合同。 你可以针对你个人...
公司没有签劳动合同应该如何办
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1、没签单位违反,提出离职后可以立即走人,除要求单位支付工资、押金外,还可主张经济补偿金、(最多11个月))、补缴等;从你离职开始算,时效为一年!2、申请劳动仲裁:携带劳动仲裁申请书、复印件、相关证据...
与未签劳动合同,主动辞职,公司有没有赔偿
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公司未与劳动者签订劳动合同,劳动者主动辞职的,公司不需要支付员工赔偿金,但是员工可以要求公司支付最多...
公司成立子公司,如何重新签劳动合同?
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公司新设立了子公司,与劳动者重新签订劳动合同或者签订一份三方的劳动合同主体变更协议都是合法的操作。因...
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公司不给签劳动合同怎么办
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劳动合同到期公司不续签有补偿吗
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公司不签劳动合同,与劳务派遣公司合同应该怎么签
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公司不给签订劳动合同而与劳务派遣公司签,这种用工形式属于劳务派遣。 《劳动合同法》第66条规定:“第六十六条劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性...
与公司没有签劳动合同,怎么证明与公司有劳动合同关系
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你提到的与公司没有签劳动合同,怎样证明与公司有劳动合同关系的问题,其实你朋友与他公司之间已经是事实劳动关系,事实劳动关系包括以下几种情形: 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合...
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劳动关系没有签合同会成立吗
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未签合同也可以成立劳动关系。劳动关系是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。...
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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与公司建立了劳动关系但没有签订劳动合同影响劳动关系的成立吗?
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1您与公司建立了劳动关系未签劳动合同不影响劳动关系的成立。2用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每...
公司没成立应该怎样签订租房合同?
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可以由发起人或者出资人签订。因为公司成立,首先要有公司地址和办公地址,既然还没成立就还没有领取,这时,为准备成立公司前的工作,包括对外签订的有关为公司成立目的合同,就应由发起人或者出资人决定的代表人签...