提前一个月辞职中间一个月还要上班吗
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根据劳动合同法规定,职工需要书面形式提前一个月提出辞职申请,在提出辞职申请期间,职工需要继续在公司工...
还有两个月合同到期要提前辞职吗
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根据现行法律,即使在劳动合同尚未完全履约完毕之际,劳动者也有权选择提前结束其雇佣关系。这种情况下,劳...
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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劳务合同离职要不要等一个月
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签了合同,还在试用期,还要提前一个月辞职吗
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1、还在试用期内的,不需要提前一个月辞职,只需要提前三日通知用人单位。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日...
签了合同,还在试用期,还要提前一个月辞职吗
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试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人...
到期合同,一定要提前一个月就要辞职吗?
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合同到期不续约,一般情况下劳动者提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;如果用人单位存...
不明白,就问一问
合同期间辞职需要提前一个月还吗,律师怎么看
合同到期要提前通知吗
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无限期合同可以辞职吗
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合同没到期可以辞职吗
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劳动合同提前一个月提出离职需要赔偿吗? 提前一个月辞职有违约金吗
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劳动者提前一个月可以解除劳动合同,依法不需要缴纳违约金;在以下三种情况下,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在...
劳动合同满一个月不续签需要提前一个月辞职吗?
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劳动合同期满劳动者不续签的,可以不提前一个月辞职。根据《劳动合同法》第四十四条第一项规定:劳动合同期满的,劳动合同终止。无论是用人单位还是劳动者没有续签劳动合同的意向,劳动法律都没有规定需提前一个月通...
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合同到期了,要不要提前一个月辞职
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合同到期了,要提前一个月辞职。一般劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关...
辞职前一个月还需要干活吗
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辞职前一个月还要干活。我国法律规定,正式员工应以书面形式提前三十日通知用人单位,可以解除劳动合同。提...
辞职一个月提前吗
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辞职书提前一个月上交可以的。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,员工向企业提出单方面解除劳动合同,...
一年合同试用期三个月合法有效吗
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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没有劳动合同,辞职需要提前一个月吗,没有劳动合同辞职要提前多久
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单位没有订立合同的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁解决。 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳...
试用期内辞职需要提前一个月申请吗, 离职时需要提前一个月做申请吗
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劳动者试用期内提前三天,试用期后提前一个月书面申请就是合法的,到离职日期时,劳动者可以离职,并要求用人单位办理离职相关手续。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...
没提前一个月辞职,劳动合同还需要自动解除吗?
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
我要提前一个月辞职
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辞职书提前一个月上交可以的。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,员工向企业提出单方面解除劳动合同,...
见习期内辞职是需要提前三天还是一个月?
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提前三天就行了。劳动者在试用期期间提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系,如果用人单位在试用期期间,...
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工作合同到期需要离职申请吗
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合同不到期辞职有违约金吗
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辞职提前一个月解除劳动合同需要手续吗
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
劳动合同到期用人单位要求辞职,这样的辞职需要提前一个月吗?
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
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没有提前一个月提出辞职,现在还需要培偿一个月工资
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要是合同到期,就不需要提前辞职。要是临时辞职被批准,也不需要赔偿。要是临时辞职未获准就不上班的,给单...
合同能提前履行吗
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劳动合同未到期, 员工提出辞职, 需要提前一个月通知, 需要补偿吗?
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单位有违法情况你可以要求支付经济补偿金。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人...
提前一个月辞职需要用人单位解除劳动合同吗
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...