劳动合同上没有写工资就有奖金是不是没用?
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大部分劳动合同是没有明示工资的具体数额,公司以保密、工资会调整等为借口,不在合同上写明工资,这种做法...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工资低于约定工资是否有效劳动合同
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同上不写工资是否有效,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同上写的薪资低于约定薪资,是否为有效合同?
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如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但劳动者可以要求改签合同以此来维护自身的合法权益。劳动者应注意的事项:1、劳动合同的期限及试用期2、劳动合同分为固定期限、无固定期限和以完成一定...
河北在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同是不是不能写基本工资
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劳动合同上规定的基本工资一栏是“不低于当地最低工资标准”,对应员工来说,用人单位计算加班费或者相关福...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同没有工资本人写有效么
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没写工资的劳动合同满足下列条件是有效的:行为人具有相应的民事行为能力;行为人意思表示真实;没写工资的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同上不写工资是否有效,律师怎么看
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同没有写明绩效工资, 能否认定是拖欠工资
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如果合同上面有此约定完全可以要求未支付的绩效工资,但是否能认定为拖欠的工资款项要看具体情况了。关于未签订劳动合同的首先要证明你的用工时间如果可以明确你的用工时间的那么单位应该自开始用工后一个月内与你签...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>没有工资是不是劳动合同无效
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劳动报酬是劳动合同中应当具备的条款。 如果没有包括,该劳动合同不生效。所以,没有工资的合同,等同于无效合同,将来如果再有劳动纠纷,是难以维权的。 所以建议和公司协商,补齐劳动合同中关于工资的条款,或者...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同上不写工资是否有效,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同写的工资跟约定的工资不一致有效吗
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劳动合同写的工资跟约定的工资不一致没有效,因为《劳动合同法》规定了,用人单位应当按照劳动合同约定,向...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资不写劳动合同可以吗
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劳动合同上不写工资不可以。劳动合同应当具备以下条款:劳动报酬;劳动者和用人单位基本信息;劳动合同期限...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同没写工资合同其效力是怎样的
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劳动合同没写工资的,合同也是有效的,但是这种合同属于存在瑕疵的合同,劳动者可以要求对合同进行更正,在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动合同上不写工资是否有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中转正工资可否不写
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1、劳动合同中转正工资不可以不写。 2、劳动合同里,可以同时约定试用期工资和转正后的工资,其中试用期工资不能低于转正后工资的80%;并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>绩效劳动合同中的工资总额是否要写明?
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1、劳动合同中绩效工资不一定要写明。 2、首先,劳动报酬中的基本工资是一定要在劳动合同中写明的。因为根据《劳动合同法》第17条规定,劳动报酬是劳动合同的必备条款。 3、其次,劳动合同不约定绩效工资和奖...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>没有写工作地点的劳动合同是否有效
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劳动合同中是需要写明工作地点的。 【法律依据】根据《劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同与劳动合同实际工资不一致有没有效
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劳动合同写的工资跟约定的工资不一致无效,双方无异议的有效。用人单位实行同工同酬,合同工资不得低于当地...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同上工资没有确定是不是违法
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不合法,劳动合同没有写明工作内容、薪资待遇、工作时长的,属于无效合同,劳动者可以要求与用人单位在劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拖欠工资是否有诉讼时效
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同主体变更合同是否有效
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同是否有效,劳动合同不签劳动合同后果
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1、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 2、《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>补偿工资不写劳动合同有法律效力吗
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无效。 劳动报酬是劳动合同中应当具备的条款如果没有包括,该劳动合同不生效。劳动合同应当具备以下条款: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同上不写工资是否有效,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同上可以写基本工资么?
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劳动合同上可以写基本工资。 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同被确认无效
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同上工资怎么写劳动合同中的工资是怎样的
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,劳动合同上工资怎么写劳动合同中工资按照一般承诺多少就应该写多少,试用期工资有明文规定的不低于约定工资的80%并且不低于当地最低工资,绩效和考勤和岗位工资应该明...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同劳动合同工资不明确是否可以
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1、不可以。 2、根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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