劳动法工作时间与休息时间制度
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《中华人民共和国劳动法》工作时间与休息时间制度,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作...
工作时间与休息休假法律规定
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《劳动法》第四章,工作时间与休息休假规定: 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每...
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9月休息日的安排时间表2021
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劳动法规定标准工作时间
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劳动合同法关于劳动合同中关于工作时间和休息休假的规定有哪些内容
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第四章工作时间和休息休假第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理...
婚假的作息及休假时间规定
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婚假一般需要在领取了结婚证之后才可以休,从给单位请假后开始算。休婚假并不是领取结婚证之后立刻休,可以...
休息时间安排工作违反劳动法吗
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休息时间领导安排工作违反劳动法的。 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间,休息日安排劳动者工...
不明白,就问一问
劳动合同的工作时间和休息休假,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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劳动法规定工作时间和休息休假指劳动法规定什么时候
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《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
《劳动法》对劳动者的工作时间和休息休假分别有哪些规定
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《劳动法》对劳动者的工作时间、休息休假作了如下规定:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
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劳动者休息时间的制度
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劳动者休息时间的制度包括: 1、工作日内的间歇时间。每个工作日内,为了减少劳动者的疲劳和紧张状态,给...
工作中间休息算不算工作时间
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正常的休息时间和法定的休息时间算工作时间,还有上下班的时间也包含在内。...
劳动法年假休息时间怎么计算
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劳动法年假时间计算:工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满...
办理退休手续的时间规定?
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劳动法规定的劳动时间工资和休息休假怎么算
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《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
劳动法规定劳动者应该按照劳动法规定的工作时间和休息休假
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《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
劳动法劳动法规定职工每月工作时间和休息休假的标准是怎样的
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《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
工伤假的请假时间和休息日是怎么算的?
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工伤期间是可以请假回家的,按照劳动法要求,只要具备2个条件,一是被单位确定为工伤,二是期间只要医院出...
劳动合同中对于休息休假规定是什么
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1、国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度;用人单位应当保...
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国企退休和私企退休的区别
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劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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劳动合同法关于休息日工作时间的规定
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休息日用人单位安排工作的,应当安排补休,不能补休的按照劳动合同规定的标准的200%支付工资报酬。劳动部《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者...
上面工作时间和休息休假可以不用吗
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劳动合同上面工作时间和休息休假等有关劳动标准的约定,只要符合国家劳动法律规定,就必须劳资双方遵守,不可以不用。如果需要改变,也必须由劳动双方协商一致依法定程序变更。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立...
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劳动强度及劳动时间,休息日
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每日不超过8小时...
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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劳动法有规定上班时间和休息休假吗
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《中华人民共和国劳动法》第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法...
A.期限B.工作时间和休息休假C.劳动报酬D.列下出处。
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A、B、C、D《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳...