综合工时制167还是174
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综合工时制是174。 综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均工作时间...
覃永雄律师|专职律师,29年经验咨询我>>综合工时与不定时工时的区别
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综合计算工时是以年为单位计算工作时间的,不具体针对一天或一周、一月的工作时间是否已经超出规定工时制度...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对标准工时制和综合工时制的区别是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询征兵制和募兵制的区别
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询综合工时和标准工时的区别
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综合工时和标准工时的区别如下:1、制度定义不同:标准工时制,是指法律规定的,关于在正常情况下,一般职工从事工作的时间的制度;2、执行制度不同:目前实行的是每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制;...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>不定时工作制和综合计算工时工作制是否就没有加班
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经过劳动保障部门依法审批后,企业对于某些符合国家规定的职位实行不定时工作制要求的,不存在加班的概念。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>综合工时制的划分范围
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适用综合工时制的规定的行业范围包括:交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
标准工时制和综合工时制的区别是什么,律师怎么看
拘留和管制之间的区别是什么
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询限制和禁止的区别
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询强制隔离戒毒和社区戒毒的时间分别是多久
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么是综合计算工时制?综合工时制和综合工时工作制主要适用于哪些
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综合计算工时工作制是针对工作性质特殊、需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用以周、月、季等为周期综合计算工作时间的一种工时制度,其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>什么叫标准工时工作制和综合计算工作制
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员工实行计件工资制度,超过综合计算周期总法定工作时间的,按计件单价工资150%支付工资。法定假日安排职工工作的,按300人%支付员工工资。对于实行工作时间综合计算制度的员工,应采取集中工作、集中休息、...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对标准工时制和综合工时制的区别是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不定时工作制和非全日制的区别
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1、工作时长不同。全日制用工中的不定时工作制,实行每天工作不超过8个小时,每周不超过40个标准工时制...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>综合工时制的年假到底算不算工时
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综合工时制的年假算工时。年假指给职工一年一次的假期。根据相关法律规定,机关、团体、企业、事业单位、民...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>标准工时制执行的是什么标准
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标准工时制,是指法律规定的,关于在正常情况下,一般职工从事工作的时间的制度。要求:1、用人单位每周应...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同工和事业编的区别
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到标准工时制和综合工时制的区别是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是不定时工作制、综合计算工时制和综合计算工时制的条件有哪些
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此为不定时工作制。是针对因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的职工采取的一种工时制。根据《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法(劳部发[19...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>不定时工时制和综合计算工时制须批准
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不定时工时制和综合计算工时制须批准有一些用人单位对职工说,我们执行的是不定时工时制和综合计算工时制,因此没有加班,不发加班费。由于一些劳动者对不定时工时制和综合计算工时制不熟悉,就给懵住了。其实单位这...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同工时制与标准工时制有什么区别?
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标准工时工作制是每天工作时间不超过8小时每周工作时间不超过40小时;综合计算工时工作制是指在一个时间周期内采取集中工作和集中休息的工作方式,但每天的平均工作时间不超过8小时,每周的工作时间不超过40小...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>综合工时制国家是如何规定的
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综合工时制国家具体规定如下: 1、综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其...
丁巧云律师| ,3年经验 咨询我>>2023年综合工时标准
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国家规定的标准的一个月工时是176小时。综合计算工时工作制指因工作性质特殊或者受季节及自然条件限制,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强制清算和破产清算的区别
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询派遣工和正式工的区别
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询什么是定时工作制?定时工作制和不定时工作制的区别
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根据你所说的情况,标准工时制度是指法定的在正常情况下对一般劳动者普遍适用的工时制度。法定标准工作日是每日工作8小时,每周工作40小时。对于实行不定时工作制的职工,用人单位应按劳动法的规定,参照标准工时...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>综合工时加班劳动法怎样算加班费?和标准工时制有区别吗?
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标准工时制与综合工时制的最大区别就就在于虽然每周都是工作时间是40个小时,那么综合工时制不要求一天低于8个小时,也就是说综合工时制一天可以工作10个小时也可以工作低于8个小时,只要保证一周不超过40个...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到标准工时制和综合工时制的区别是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
综合工时制的适用范围是怎样的
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综合工时制的适用范围是: 1.交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续作业的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>保密义务和竞业限制的区别
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询综合工时制的认识误区
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摘要:什么是综合工时制综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。实行综合计算工时工作制的岗位,需企业报经当地区县劳动保...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>不定时工时制与综合时工制有什么不同?
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这两种工作制的主要区别为适用对象不同:可以实行不定时工作制的职工: 一、企业中的高级管理人员,外勤人员,部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工; 二、企业中的长途运输人员,出租汽车司机和...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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