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没有劳动合同没有坐满一个月可以辞工吗

2024-05-01 20人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：483

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专业分析
用人单位应当在用工之日起与员工订立劳动合同，故订立书面劳动合同是用人单位的法定义务，但没有订立劳动合同，与员工能否提出辞职没有必然联系，如尚在试用期内辞职的，提前三天以书面形式通知用人单位即可。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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