竞业三个月不给钱是否算取消
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竞业三个月不给钱是否取消要看具体的合同内容来定。如果合同约定了三个月未支付违约金合同自动解除,合同是...
杨建莉律师|创始人,8年经验咨询我>>竞业限制的限制没有解除能获得经济补偿吗
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未约定经济补偿的竞业限制可以要求获得补偿。竞业禁止合同是否有效关键在于是否有损员工的基本生活利益,作...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对解除劳动合同后三个月不给经济补偿竞业限制能否取消,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制期间补偿标准
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询竞业限制协议不给,劳动者能否自行解除竞业限制
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1、不给竞业限制金的,劳动者可以向法院提起诉讼请求给付,或者请求法院解除竞业限制协议。不能自行解除,在解除前,也不得到竞争关系的企业任职。 2、签订竞业限制协议以后,劳动者即负有遵守的义务。但遵守以后...
云南在线咨询顾问团咨询我>>新劳动合同法,经济补偿有12个月限制吗
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新劳动合同法,经济补偿有12个月限制。支付经济补偿金的标准按照劳动者的月工资计算,月工资是指劳动者在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制劳动合同如何解除
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解除劳动合同后下列人员可以签订竞业限制合同:用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动合同后三个月不给经济补偿竞业限制能否取消,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师| 高级合伙人,19年经验 在线咨询经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询不竞业限制劳动合同终止后竞业限制怎么取消
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当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工打算解除合同离职后竞业限制经济补偿金
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在中国激烈的市场竞争和人力资源高度流动的背景下,中国公司在其关键雇员离职时,防止他们的商业秘密和知识产权被泄露给竞争者的风险为此,中国公司为其关键雇员设置一段时间的竞业限制期间《劳动法》对如何在竞业限...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动合同后三个月不给经济补偿竞业限制能否取消,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何解决竞业限制是否涉及经济补偿
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当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动后能不能领到经济补偿金
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解除劳动后,能不能领到经济补偿金,要看公司是否为违法解除劳动合同,在公司没有违法的情况下,不存在经济...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>大病三个月企业能解除劳动合同吗
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大病超过2年,企业有权解除劳动合同。如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制补偿金标准怎么确定
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询遇到解除劳动合同后三个月不给经济补偿竞业限制能否取消,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同,企业给付经济补偿金,有时间限制么
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你问:解除劳动合同,企业给付经济补偿金,有时间限制么我答:解除劳动合同,企业给付经济补偿金,法律上没有具体的时间限制。我的理解应该与员工的正常开工资时间同步。到时候未能兑现,可以提起劳动仲裁。提起劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>2022年解除或终止劳动合同后要怎样支付竞业限制经济补偿金
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当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制限制经济补偿可以不领取吗?
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未约定经济补偿的竞业限制是能得到补偿的,前提是劳动者要主动向用人单位要,用人单位拒绝的,可以提起诉讼,法院会支持劳动者的请求的。 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制经济补偿金最高能分多少
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根据《劳动合同法》第二十四条,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>竞业限制未约定经济补偿的可否获得补偿?
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未约定经济补偿的竞业限制能获得补偿,只要是竞业限制就需要给补偿。法律规定,在解除或者终止劳动合同后,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询竞业三个月不给钱是否算取消
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竞业三个月不给钱不是取消。用人单位三个月未支付竞业限制的经济补偿的,劳动者可以要求其支付相应经济补偿,也可以直接解除竞业限制。 竞业限制不只是对劳动者的限制,而是对于劳动关系双方都具有义务要求。终止劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者未约定经济补偿的竞业限制条款中劳动者能否单方主张竞业限制
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竞业限制补偿金是劳动者履行竞业限制义务的对价,也是用人单位要求劳动者履行竞业限制义务的前提条件,用人单位应当依照协议的约定支付竞业限制补偿金。但是对于未约定经济补偿的竞业限制条款的效力问题,各地的执行...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动合同后三个月不给经济补偿竞业限制能否取消,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制协议能否解除?
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竞业限制协议可以解除。可以由用人单位和劳动者进行协商,协商一致后可解除。可以在劳动合同或者保密协议中...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询劳动合同竞业限制不付加班费能消除吗
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不付加班费解除劳动合同竞业限制还有效力。 在解除或者终止劳动合同后,竞业限制的人员两年内不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制被取消了还能不能补偿
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不,竞争限制应依法给予竞争限制补偿。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。工人违...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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