辞职申请一个月没签字
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按照劳动合同法规定,只要你是提前一个月申请辞职的,即使领导不签字你也可以正常辞职,并且可以按照规定得...
一个月不到辞职信领导不批能直接离职吗
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劳动者递交辞职信后领导没有批,一个月后可以直接离职,但需要办理好工作交接。如果被单位阻拦的,可以依法...
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员工离职社保多交一个月怎么办
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签合同后想辞职怎么办
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现在想辞职??领导不同意??不签字??还说除非扣一个月工资我怎么办个月工资我怎么办?
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第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(...
领导不让你辞职怎么办
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辞职领导不同意的,那就等一个月。需要辞职的劳动者,如果是正式同员工的话,只要提前三十日以书面形式通知...
辞职报告需要和领导签字吗
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劳动者递交了辞职报告,是不需要领导签字的,劳动者辞职。只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以...
不明白,就问一问
辞职一个月领导不签字该怎么办,律师怎么看
结婚一个月要离婚该怎么离
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男方不签字离婚怎么办
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合同期辞职不批怎么办
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工厂辞职领导不准一个拖一个不给签字而且没合同
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员工具有单方解除劳动合同的权利,员工行使这个权利不以用人单位同意为前提。...
领导不批辞职一个月可以走吗
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提出辞职申请领导不批一个月后可以走人。因为劳动者提前三十天书面通知用人单位辞职的,不需要经过单位的批准即可自行离职。但是这种情况离职的,劳动者要保留好自己提出离职的书面申请,这样日后如果发生纠纷,便于...
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离职申请书领导不签字能办离职吗
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可以,但需提前三十天以书面形式通知用人单位。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请...
辞职报告递交一个月后不让辞职怎么办?
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。此过程无需用人单位同意。...
在劳动局辞职领导不批怎么办
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辞职领导不同意,劳动者去劳动局投诉有用。该争议属于劳动争议,可以通过以下方法解除:劳动者与劳动协商;...
离婚对方不签字怎么办
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工作两个月没签合同怎么办
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上班一个月领导不批能不能辞职
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1、劳动者提出书面的辞职申请,即使领导不批,一个月后也能离职。如果劳动者在试用期,只需要提前三日通知单位,三日后即可解除劳动合同,不需要单位领导的批准;如果劳动者采取的是协商一致的解约办法,才需要单位...
提前一个月辞职领导说辞不了说明什么
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劳动者提前三十日以书面的形式告知用人单位即可解除劳动合同,更无理由克扣工资...
工厂辞工领导不签字
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无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直...
厂里辞职车间领导不批怎么办
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劳动者辞职车间领导不批的,劳动者可以要求对方说明理由;如果劳动者采取的是协商一致的解约办法,则必须要...
提出辞职申请,领导不批,一个月后是否可以走人
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员工如果以书面形式提出辞职申请,即使领导不批,一个月后也可以走人,但需要依法办理好工作交接。如果是在...
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低保一个月能领多少钱
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抚恤金一个人领了怎么办
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入职一个月被辞退领导给怎么补偿
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1,若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。 2,公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员...
在XX干两年了年底打辞职领导不签字怎么办?怎么办?。
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那就以劳动合同法38条为由解除劳动合同,申请劳动仲裁要求单位支付工资和补偿金。r《劳动合同法》r第三十八条【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:r(一)未按照劳动...
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公司辞职一个月不给办离职手续怎么办?
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劳动者辞职一个月后用人单位不给办离职手续的,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动行政部...
劳务合同离职要不要等一个月
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提前一个月辞职怎么才能不让签字啊?
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劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说...
口头同领导提出辞职,两个多月换了一个主管。我等不及了辞了快工,他们一直不签辞职书我该怎么办?
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劳动者提出的三种情形:1、用人单位存在《》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;...