公司不给员工发工资,不给安排休假怎么办
图文310人已浏览
单位不安排员工工作,那么需要按月支付员工基本工资。如果单位没有支付员工工资,那么属于拖欠工资的行为,...
产假期间公司还发工资么?产假的工资怎么计算?
图文53人已浏览
对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女...
针对休产假期间公司不给发工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工休产假期间社保费怎么扣
视频7,044人观看
劳务派遣不给发工资怎么办
视频3,027人观看
休产假期间工资如何发产假期间工资不发如何办
问答584人已浏览
产假,领生育津贴 产假包括:98天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿),领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业,用来发放产假期间工资的,但它的计算方法与公司在社保处的申报工资...
公司不给陪产假,并陪产期间扣工资
图文84人已浏览
公司不给陪产假违不违法,需要看该公司所在省份有没有出台关于陪产假的相关法律文件。如果出台了相关法律文...
生育假期间公司给员工发工资吗?
图文467人已浏览
产假期间公司会给员工发工资。参加了生育保险的,女职工产假期间,由社会保险经办机构发给生育津贴,其标准...
不明白,就问一问
休产假期间公司不给发工资怎么办,律师怎么看
强制执行期间公司破产怎么办
视频2,157人观看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
视频6,492人观看
辞工不批自离不发工资怎么办
视频2,731人观看
产假期间公司的工资没有发放产假工资表怎么发放给员工工资
问答584人已浏览
第一,保胎假,工资按照病假发 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 第二,产前假,工资按八成发。 怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必...
公司不给工伤休息期间的工资怎么办
问答584人已浏览
工伤休息期间单位不给工资有以下几种解决方式: 1、如受工伤的,如果用人单位已缴纳工伤保险,可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤,也可由劳动者自受伤一年内自行申报工伤。 2、申报工伤后,会进行工伤认...
针对休产假期间公司不给发工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假没给发工资,对于产假工资公司不发工资合法吗?
图文39人已浏览
产假公司不发工资是违法的。 根据《女职工劳动保护特别规定》: 第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经...
产假期间,提前上班,公司要给发工资吗?
图文33人已浏览
产假期间提前上班工资是按照平时正常工资支付的,但是不建议提前上班,休产假是法律赋予与你的权利。《计划...
公司女工产假期间有工资发吗?
图文36人已浏览
上市公司产假期间有工资。 产假,工资应全拿。 第一种:是用人单位为女职工缴纳生育保险的,女职工的的产...
疫情期间不上班不发工资合法吗
视频15,608人观看
请假不发工资合法吗
视频5,034人观看
遇到休产假期间公司不给发工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没给我上生育保险休产假期间公司应该给发工资吗
问答584人已浏览
应该,如果不给,可以告他吧!!另外公司为什么没有给你买生育保险呢。有没有资询过你的意见,还是单方面没有买。可以到局咨询法律权益。...
上班期间休病假公司怎样发工资
问答584人已浏览
企业职工医疗期(病假)的规定为:实际工作年限十年以下在本单位工作年限五年以下为3个月,五年以上为6个月,实际工作十年以上在本单位工作五年以下6个月,五至十年9个月,十至十五年12个月,十五至二十年18...
产假假期间公司可以发多少工资,去休还是不去
问答584人已浏览
休产假期间公司可以发多少工资?根据相关法律规定,女员工产假期间必须发放工资,此种情况下通常指基本工资。休产假期间公司可以发多少工资? 支付工资是肯定的,但是工资不包括提成部分。首先,该提成是根据工作签...
嫂子向公司请了产假,请问休产假公司给发工资吗?
图文35人已浏览
产假期间,改发生育津贴。 根据国务院《女子割礼》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,...
产假工资如何发放,产假期间,公司停发工资可以吗
图文35人已浏览
员工在产假期间公司应当发放工资。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
视频2,120人观看
员工工伤期间工资如何发放
视频3,434人观看
公司不给我休年假,只给我工资,怎么办
问答584人已浏览
公司不给休年假又不补偿你的话,你可以解除劳动合同,并且要求经济补偿。 因为公司不安排员工休年假也不补偿的,属于行政法规规定的用人单位违约、违法行为的其他情形,你就可以以此为由解除劳动合同,并有权获得经...
员工生病期间公司不给休假
问答584人已浏览
1、企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上...
遇到休产假期间公司不给发工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假期间不发工资,公司可以起诉吗
图文52人已浏览
一、产假期间公司不发工资怎么办 一是向企业主管部门或劳动监察部门申诉。 《上海市女职工劳动保护办法》...
男员工陪产假工资发放标准
视频10,594人观看
怎么办工伤期间公司没给发工资
问答584人已浏览
工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别,因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定吻合。但是,不管怎样,在停工留薪期内,...
车间请假公司不给休怎么办
问答584人已浏览
关于请假问题,可打印的电话清单,证明你曾经给车间主任发过短信,再提供医院的病历及休假证明。 另外,由于公司存在克扣加班费的问题,这本身已属违法行为,你是随时有权通知公司解除合同的,而不需提前一个月。因...