合同到期了怀孕了单位会不会不给签
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员工怀孕了本应该是件好事情,结果在自己怀孕期间劳动合同也刚好到期了,在合同到期的时候很多人就会觉得非...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位合同快到期怀孕会续签吗
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合同到期后发现怀孕公司是不可以不续签的。国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护,如果用人单位违反...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对怀孕三个月了单位不续签合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询了,怀孕了,不续签合同了,合法吗?
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可以,但劳动关系解除应该在产假满了后。...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>入职三个月怀孕了,单位可以随意辞退吗
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入职三个月怀孕了,单位不可以随意辞退,因为法律规定在女职工怀孕期间,用人单位不能辞退女员工。对于在孕...
王占纯律师| 团队负责人,2年经验 咨询我>>怀孕七个月了,单位让休病假合理吗?
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是不合理的。。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕三个月了单位不续签合同,律师怎么看
怀孕5个月离婚怎么处理
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询怀孕5个月离婚赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位解除合同最高赔偿多少个月
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动合同续签怀孕了,可以不续签吗?
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1、女职工在三期内(孕期,产期,哺乳期)内劳动合同到期的,用人单位不得解除劳动合同,劳动合同期限法定自然顺延至三期结束不需要续签。 2、为了保障妇女的劳动权利,法律明文规定了对女性劳动权利的保护,特别...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕工作不了,单位解聘,合同签子了,单位应该补偿吗
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根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕三个月了单位不续签合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕期间单位不给续签合同的原因是什么?
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孕妇劳动合同到期公司是不可以不续签的,一般情况下,劳动合同应该自动延续至哺乳期结束双方再商量续签的事...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕了,公司不续签合同,公司不续签合同怎么办
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怀孕合同到期,单位不续签的,用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕三个月单位要求停薪留职可以么?
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你可以要求继续履行合同...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同满三年后不给续签怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到怀孕三个月了单位不续签合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕怀孕一个月签了劳动合同能被辞退么
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放心吧,不会的,而且单位也不敢辞退你。合同期限内是受劳动合同法保护的,没事去读读劳动法和劳动合同法等条款,你就会明白的,放宽心吧。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>入职三个月怀孕了,单位可以随便辞退吗
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入职三个月怀孕了,单位不可以随便辞退,因为法律规定在女职工怀孕期间,用人单位不能辞退女员工。对于在孕期或哺乳期,且合同到期的女职工,单位如果不想再与其继签合同,那么可以与女职工签订一份到哺乳期结束为限...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕3个月的员工,了,是否可以不与其续签合同
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况: 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>第三次续签合同单位有权不续签吗
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第三次合同到期公司应当签订无固定劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位超过一个月不签合同
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超过一个月不续签合同用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怀孕了老公不管不顾违法吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询非法人单位能签订合同吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询怀孕7个多月了,不续签该怎么赔偿
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根据《中华人民共和国劳动法》第二十九条第(三)项规定,女职工在怀孕期、产期、哺乳期的不得解除劳动合同。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条规定,任何单位不得以结婚、产假、哺乳等为由,辞退女职工或...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕7个月了单位扣员工工资合法吗
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按规定是不能全扣员工工资,要是员工工资被全扣了,那么公司也就是违规的。公司不仅不能把员工工资全扣了,每月扣减的工资的也不得超过员工当月工资的20%,并且扣减后的工资不得低于当地最低工资标准。要是扣除后...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕三个月了单位不续签合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我上班三个月单位不签合同也不上保险
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可以向监察部门投诉,要求补缴保险,不签合同的可以要求第二个月起支付您双倍工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离婚时怀孕怎么办手续
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询单位连续一个月不续签合同怎么处理
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合同到期,若公司不再与你续签,应支付你经济补偿金,从你进如公司开始计算工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>不签合同怀孕了要求单位辞退我怎么办啊?
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未签订合同怀孕的解雇是:劳动者无过错的,用人单位不得在怀孕期间解雇女职工。劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行劳动合同。劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同不能继续履行的,用人单位应...
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