员工吸烟公司罚款是否合法
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一、员工吸烟公司罚款合法吗 员工吸烟公司罚款不合法。公司以任何理由罚款都是不合法的。完不成工作任务公...
公司罚款符合法律规定吗
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公司是没有处罚权的,只有行政主体才有处罚权。公司若是克扣工资,劳动者可以向劳动监察部门举报,若是对于...
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公司罚款制度合法吗
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员工违反公司规定可以辞退吗
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公司为员工罚款是合法的吗?
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公司对员工罚款是违法的。行政执法机关可以对公民的违法行为进行罚款,但公司不属于行政执法机关,因此公司无权对员工进行罚款,公司对员工的罚款是违法的。 如果公司罚款员工,员工可以申请劳动仲裁维权。...
法律规定的范围内允许公司对员工罚款吗
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法律不允许公司对员工罚款。罚款,属于行政处罚的种类,根据我国相关规定,可以设定行政处罚的只有法律、法...
公交公司随便罚款员工是否合法
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公交公司随便罚款员工不合法。公司不是行政执法机关,没有罚款权限。所谓的罚款其实是对工资的扣除,如果公...
不明白,就问一问
公司规定员工罚款是合法的吗,律师怎么看
工厂罚款合法吗
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非法集资的公司员工怎么处罚
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公司非法经营员工怎么判的
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公司规定对员工罚款合理吗
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核心提示:为了调动公司员工的积极性,维护公司利益和保障员工的合法权益,每个公司都会制定一个规章制度。但是,所谓的公司规章一般是以规范员工为主要内容,要是员工有违反表现就要依照规章进行处理。那么,要是规...
公司罚员工罚款合法吗?
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严格上讲是不可以的。 罚款属于公权利,公权利的行使必须有法律依据。根据我国现行法律体系,只有国家机关在法定权限内可以对行政相对人进行罚款,并且罚款时必须做出行政处罚决定书,钱也是需要交到制定银行的,不...
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惩罚员工公司合法吗
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公司惩罚员工不合法。任何公司单位或者企业都不可以对员工进行处罚。即使员工工作中犯错了,可以对员工进行...
快递员违反规定公司罚款可以扣员工工资吗
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用人单位一般不得克扣劳动者工资,有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: 1、用人单位代扣代缴...
员工违反公司规定被公司开除合法吗?
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合法。劳动者在公司进行工作时,如果违反了公司规定劳动,用人单位与劳动者解除劳动合同的行为属于合法行为...
传销公司员工怎么定罪
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公司罚款可以投诉吗
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公司罚款员工合法吗
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公司罚款员工是不合法的,公司对其一般没有罚款的权利。罚款属于行政处罚手段之 一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以在劳动合同中约定员工未完成劳动定额...
员工对公司的罚款合法吗
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1、员工违反公司管理制度,公司可以对其进行处罚,但是不能罚款的。劳动法有规定,如果职工给用人单位造成经济损失的,用人单位可以要求赔偿的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经...
公司违规对员工罚款是否合法
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首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。 其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法: 1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以...
公司罚款员工是否违法行为
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公司罚款员工是违法的行为。因为有相关的法律规定,行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,而公司并...
员工罚款金额的规定
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员工罚款金额是不可以超过当天工资的3倍以上。用人单位的行为属于一种违法行为,如果用人单位有证据证明劳...
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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迟到罚款合法吗
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公司给员工罚款合法吗
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公司罚款员工是不合法的,公司对其一般没有罚款的权利。罚款属于行政处罚手段之 一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以在劳动合同中约定员工未完成劳动定额...
公司对员工罚款合法吗
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首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。 其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法: 1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以...
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公司工作人员违反上班规定需要罚款吗?
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单位不能随意处罚员工,如果符合处罚的规定需要出具书面的通知。...
公司违规开除员工如何赔偿
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公司罚款员工是否合法
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罚款员工,如果数额较大且员工没有过错或过错较小的属于违法行为。同时不签劳动合同属于违法行为,您可要求双倍工资补偿。现在是否已经离职?是否存在辞退辞退行为?公司是否缴纳社保,您可以基于未缴纳社保在解除劳...
公司罚款员工是否合法?
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公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范(以下简称规章制度),包括实体上规章制度的内容要符合法律,程序上公司的规章...