试用期录用不合格可以当天辞退吗？
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《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，且不...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
试用期不合格辞退通知是怎么样的
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辞退通知书： ＿＿＿＿＿＿＿＿先生／女士： 我们很遗憾的通知您，经过＿＿个月的试用考核，您的专业能力...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师，4年经验在线咨询
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|专职律师，5年经验在线咨询
试用期不合格辞退通知是怎样的
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法律分析 劳动者在试用期表现不合格被辞退的，辞退通知由用人单位出具，并写明了劳动者未通过试用期的原因，离职事项等内容。根据《劳动法》，劳动者有在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以单方面解除劳...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>
员工试用期提出离职需要提前几天离职，试用期
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用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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试用期不合格提前多久通知本人
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试用期不合格应当提前三天通知本人。同时用人单位应当列举材料事实，证明试用期内试用员工不符合录用条件，...
陈燕律师|
律所主任，7年经验
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不明白，就问一问
试用期中，如果做出不合格的录用通知需要几天，律师怎么看
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
专职律师，6年经验
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试用期和劳动合同期限
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史素红律师|
专职律师，10年经验
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被利用不知情算诈骗要判几年
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
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如果试用期不合格，公司应该怎么发放辞退通知？
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试用期不合格退休通知由用人单位出具，内容明确劳动者未通过试用期的原因、退休事项等。根据《劳动法》，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以单方面解除劳动合同，解雇劳动者。...
澳门在线咨询顾问团
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试用期不合格会提前多久通知呢？
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试用期辞退员工不用提前通知，如果单位认定员工不合格，不能胜任工作，可以马上解除劳动关系。而根据《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。这里需要注意，员工在试用期内，...
陕西在线咨询顾问团
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以不符合录用要求解雇决定须在试用期内做出
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按照原劳动部的规定，以员工不符合录用条件解雇的决定须在试用期内做出，超过试用期就不能再以这个理由解雇...
章法律师|
律所主任，9年经验
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试用期通知要到几天才能解除劳动合同
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劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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献血不合格的几天通知
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献血不合格的一般在3-5天通知献血者。血站对采集的血液必须进行检测；未经检测或检测不合格的血液，不得...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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过了试用期不签合同怎么赔偿
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师|
，5年经验在线咨询
遇到试用期中，如果做出不合格的录用通知需要几天，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期不合格提前通知多久算过了
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试用期辞退员工不用提前通知，如果单位认定员工不合格，不能胜任工作，可以马上解除劳动关系。而根据《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。这里需要注意，员工在试用期内，...
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一般录取结果出来要几天能收到录取通知书
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一般录取结果出来要一周左右能收到录取通知书。按照工作流程，批次录取结束后一周左右，高校寄发通知书，具体邮寄时间视两地距离而定，一般寄出后一周可到。录取期间需保持通讯畅通，若考生半个月后没有收到录取通知...
湖南在线咨询顾问团
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试用期不合格公司会提前几天辞退
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３－７天。 １、用人单位在试用期辞退劳动者的法律规定 第二十一条在试用期中，除有证据证明劳动者不符合录用条件外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。 ２、为...
安徽在线咨询顾问团
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想辞职不知道试用期内签合同几天
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1、员工与公司协商一致辞职。并且，双方达成一致后，员工可以随时走人，不受三十日的时间限制。 2、员工...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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如何区分试用期与实习期，在试用期辞职需要几天
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试用期与实习期的区别是： 1．身份不同处于试用期中的自然人一方只能是劳动者；而处于实习期间的自然人一...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|
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试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师|
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劳动者在试用期不合格应如何认定试用期不合格
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劳动者试用不合格，包括完全不具备录用条件和标准，部分不具备录用条件和标准两种。无论属于那种情况，用人单位都必须提出合法有效的证明，否则就会因举证不能而无法与劳动者解除劳动关系。至于如何证明劳动者在试用...
黑龙江在线咨询顾问团
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如果试用期满了，做几天不给结工资可以投诉吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者试用期满了，劳动者做几天，用人单位不给结工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁...
湖南在线咨询顾问团
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试用期怎么解除合同,试用期解除合同需要提前几天
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劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|
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试用期内如果没有用人单位提前三天通知解除劳动合同，需要怎么办？
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试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件，劳动者考察用人单位是否适合自己的期限，根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前3天通知用人单位，无需用人单位同意，可以解除合同。 提前通知用人单位，虽然...
辽宁在线咨询顾问团
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关于试用期期间的合格情况如何证明劳动者在试用期内不符合录用条件
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劳动者试用不合格，包括完全不具备录用条件和标准，部分不具备录用条件和标准两种。无论属于那种情况，用人单位都必须提出合法有效的证明，否则就会因举证不能而无法与劳动者解除劳动关系。至于如何证明劳动者在试用...
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