不胜任工作调岗是否可以调薪
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企业调岗的目的之一就是合理的调整薪酬，否则对许多企业而言，调整岗位就失去了意义。对于劳动者不胜任工作...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
如何通过职业病调岗降薪
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1、去投诉公司 去投诉的地点：当地的劳动行政部门 2、去要求调解 能找的调解人： （1）企业劳动争议...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师，2年经验在线咨询
公司不能胜任工作调岗降薪不可以！
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不合理。变更劳动合同内容（如工作地点）的，由用人单位与劳动者协商一致，否则不能单方面变更。如果贵公司与您谈判失败，您将以您不胜任本职工作为由对您进行调整和减薪。事实上，未经协商，您单方面调整了劳动合同...
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员工不胜任工作，公司能单方面直接调岗并降薪吗？
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不可以，用人单位变更工作岗位应与劳动者协商，并且不可以降低劳动报酬。...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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怎样维权控制员工调岗降薪
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第一、劳动者就用人单位单方调岗行为，可以申请与用人单位协商解决。如果双方协商一致，可以变更劳动合同内...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
企业通过不胜任工作强行调岗降薪为何维权，律师怎么看
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师|
，4年经验
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员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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企业拆迁诉讼前能做哪些调查工作
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杨强律师|
律所主任，14年经验
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调岗调薪不能胜任工作
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《劳动合同法》及《劳动法》皆没直接提“调岗调薪”的问题，但《劳动合同法》四十条第一款第2项提到“劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，单位可以解除合同”，可知用人单位确实有权...
澳门在线咨询顾问团
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不能胜任工作调岗降薪影响安置吗
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1.员工不能胜任工作时，用人单位可以对其进行调岗，并且可以根据岗位的工资标准进行适当降薪。 2.如果劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动...
山东在线咨询顾问团
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单位调岗不降薪劳动者如何维权
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单位调岗不降薪，劳动者可以通过与单位协商、申请调解、提起劳动仲裁等办法来维权。调岗属于变更劳动合同的...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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用工企业以调换工作岗位为名给降薪水是否合法
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不合法，可以要求单位继续履行原合同工资标准。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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调岗降薪，公司能胜诉吗
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不能，双方的劳动合中会约定劳动者的工作岗位和薪酬，如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇，需要和劳动者...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师|
专职律师，4年经验在线咨询
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如果调岗后不能胜任工作能降薪么
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降职降薪调整岗位必须有充分分的理由，否则就不合法了。这是重大劳动合同的变更。变更劳动合同的主要条款必须签订变更合同，明确工作岗位或工作内容、工资、工作地点等。如果双方签订的劳动合同和公司规章制度没有相...
澳门在线咨询顾问团
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员工不能胜任工作调岗是否可以降薪呢
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员工不能胜任工作时，用人单位就可以对其进行调岗，并能根据岗位的工资标准进行适当降薪。...
黑龙江在线咨询顾问团
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银行对企业员工调岗降薪
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前我国推进去产能、去杠杆等改革，银行作为融资中介，需求自然是下降的。如果说实体企业有升与降的周期性调整，金融业也是周期性很强的行业。目前来看，银行进一步扩张的空间在收缩，面对实体经济需求减弱、市场竞争...
吉林省在线咨询顾问团
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企业给员工调岗降薪是不是合法的
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企业给员工调岗降薪不合法，具体如下： 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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哺乳期调岗降薪不同意该如何维权
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女职工在哺乳期，原来某些职位目前可能不能胜任。在此情况下，经过协商，用人单位可以调换其工作岗位，但必...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
员工不服从调岗公司可以辞退吗
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
调岗降薪调岗降薪工资调岗降薪
问答584人已浏览
根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团
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工伤员工不能胜任工作岗位，怎么办，发生工伤事故企业可否调岗降薪
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工伤员工不能胜任工作岗位，那么员工可以要求单位调换岗位，如果以此和单位出现纠纷协商不一致的话，员工可以申请劳动仲裁进行维权。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下...
澳门在线咨询顾问团
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工作十年要求买社保不成，遭遇强行调岗降薪，
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属于变更劳动合同，协商不成的可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求解除劳动合同、支付经济补偿金。社...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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结合本岗位如何杜绝违章行为
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覃程律师|
专职律师，7年经验在线咨询
企业不能胜任工作，员工能否调岗
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员工不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作的，用人单位可以与员工协商调动岗位。协商不成的，用人单位可以支付一个月工资，解除劳动合同。...
台湾在线咨询顾问团
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企业调岗降薪调多久
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劳动合同中有工作约定的，单位要想调动员工岗位，必须经员工同意，否则视为违约，员工可以申请劳动争议仲裁解决；如果只是一个概括性的约定，员工可以要求公司出具不能胜任原工作的书面理由。如果工作被迫调动，员工...
西藏在线咨询顾问团
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