2022年，孕期被辞退赔偿几个月
图文23人已浏览
一：根据劳动合同法四十二条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。二：用人单位...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
工作四个月,怀孕期被公司辞退赔偿金怎么赔
图文32人已浏览
工作四个月还在怀孕期就被公司辞退的，赔偿如下： 1、违法解除劳动关系的赔偿金：相当于2倍的经济补偿金...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对孕期五个月被辞退，怎么申请赔偿？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
视频3,334人观看
庞娜律师|专职律师，5年经验在线咨询
工作四年被辞退赔偿几个月工资
视频11,345人观看
胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
孕期辞退赔偿有几个月
问答584人已浏览
1、如果孕期职工不存在法定过错，单位是不得解除劳动关系，是可以要求单位恢复劳动关系。 2、孕期被解雇，是属于违反《劳动合同法》规定的，可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>
怀孕三个月被辞退，劳动法怀孕辞退赔偿是多少
图文50人已浏览
怀孕期间，用人单位除非按照劳动合同法第三十九条以外条款辞退劳动者的，都应当承担相应的法律责任你现在可...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
2023员工孕期被违法辞退，可以申请什么赔偿？
图文19人已浏览
违法解除劳动合同的赔偿金。按照工作年限计算，一年算是一个月，不足半年算半个月，超过半年不足一年算一个...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
孕期五个月被辞退，怎么申请赔偿？，律师怎么看
工伤期间被辞退怎么赔偿
视频1,521人观看
陈泽博律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
签无固定期被辞退怎么赔偿
视频1,731人观看
王黎律师|
专职律师，1年经验
在线咨询
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
视频8,592人观看
丘扬律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
怀孕8个月被辞退的话怎样办，我可以申请赔偿吗
问答584人已浏览
1、可以申请劳动仲裁 2、因为在孕期，用人单位是不得解除劳动合同的，否则是违法解除，你可以要求赔偿金（4个月工资，月工资是你劳动合同解除和终止前十二个月的平均工资。） 3、哺乳期之后的赔偿没有依据。 ...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
孕妇五个月工作五个月被辞退我应该怎么要
问答584人已浏览
赔偿一个月工资因为入职不满半年，补偿金是半个月工资，单位解雇不合法，按补偿金双倍赔偿，是一个月工资《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
河南在线咨询顾问团
咨询我>>
针对孕期五个月被辞退，怎么申请赔偿？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
上班五个月未提前一个月通知被辞退该怎么赔偿
图文39人已浏览
劳动者上班五个月但是未提前一个月通知被辞退的，如果用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照规...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
工作五个月被无故辞退该申请多少经济补偿金与赔偿金
图文19人已浏览
违法解除合同，每工作一年赔偿2个月工资作为经济赔偿金，不足半年赔偿1个月...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
被辞退赔偿申请书怎么写
图文11人已浏览
甲方（公司）： 乙方（员工）： 乙方证件号码：，于今年年月日应聘加入甲方并担任职务；经过友好协商，甲...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
工作试用期被辞退赔偿
视频1,945人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
入职三个月被辞退,补偿多少钱
视频7,935人观看
肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
遇到孕期五个月被辞退，怎么申请赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
怀孕五个月被辞退，如何要求补偿呢
问答584人已浏览
如果劳动者不存在过错，在怀孕期间公司不能和你解除劳动合同，可以申请劳动仲裁，要求单位支付经济赔偿金，工作满一年多发两个月工资...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
孕妇被辞退赔偿工资是几个月
问答584人已浏览
1、孕期被解雇，是属于违反《劳动合同法》规定的，可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金。 2、如果孕期职工不存在法定过错，单位是不得解除劳动关系，是可以要求单位恢复劳动...
浙江在线咨询顾问团
咨询我>>
孕妇试用期辞退赔偿金有多少，我朋友怀孕两个月被辞退
问答584人已浏览
公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
怀孕五个月，单位要辞退，怎么维权
图文19人已浏览
劳动者生了孩子后，公司把劳动者辞退，如果劳动者的生育险停缴前已经提交了报销申请，劳动者可以正常享受生...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
孕妇月薪4000辞退怎么赔偿
图文61人已浏览
孕妇月薪4000辞退赔偿金，具体如下： 1、劳动合同在女职工孕期、产期、哺乳期内到期，单位不得终止合...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
被公司辞退补偿几个月的工资
视频7,760人观看
蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
怀孕期间不能被公司辞退么
视频636人观看
袁冰清律师|
高级合伙人，4年经验在线咨询
在怀孕五个月的时候被公司给辞退了,女员工怀孕五个月被辞退合法吗？
问答584人已浏览
公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
怀孕期间被辞退，怎么申请赔偿(没有出具辞退证明，但停了)
问答584人已浏览
没有出具辞退证明的，依然存在劳动合同关系。社保停了的话，可以以未缴纳社保为由申请劳动仲裁，要求解除合同，补交社保，支付双倍经济补偿金。...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到孕期五个月被辞退，怎么申请赔偿？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
怀孕8个月被辞退要怎么办
图文12人已浏览
根据法律相关规定，单位不得在女职工怀孕期间解除劳动合同，但由于怀孕被公司辞退的，女职工可获得违法解除...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
被公司辞退赔偿金怎么算
视频2,804人观看
任振杰律师|
专职律师，11年经验在线咨询
试用期被辞退超过五个月如何赔偿
问答584人已浏览
一般是按照你的实际上班天数应发工资结算，上几天结算几天。...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
被公司辞退五个月请问公司有赔偿吗？
问答584人已浏览
在职员工被辞退的或者不雇佣的公司给予经济补偿：经济补偿金计算标准第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计...
河南在线咨询顾问团
咨询我>>
