加班,公司有权强制安排哪天调休吗?
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根据劳动保障相关法律的规定,企业在安排职工加班后,必须在半年时间内安排调休,或者付给加班费。如果企业...
平时加班安排调休公司违法吗
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这是合法的。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时...
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加班不给加班费给调休违法吗
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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公司强制调休怎么开加班工资
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根据劳动法第四十四条、国务院《关于工作时间的规定》第七条、劳动部《关于问题解答》(劳部发〔1995〕187号)第一条规定,公司工作日安排劳动者延长工作时间或者法定假日安排劳动者工作的,应当分别按照工资...
加班不发钱,只能强制安排调休,违法吗?
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劳动法里面就是这样的规定,但也没有明确反对,所以很多企业就钻了法律的空子。如果超过1个月后下个好薪日...
员工下班的时候加班工时公司能强制调休吗?
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1、员工加班工时公司能强制调休吗这个用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付...
不明白,就问一问
公司加班强制调休违法吗,律师怎么看
上班期间强制上交手机合法吗
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强制性打新冠疫苗违法吗
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公司被强制执行可以注销吗
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可以强制加班吗可以强制调休吗
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按照我国法律上的规定,公司安排劳动者加班的,需要给予一定的加班费。但是,目前很多公司加班后一般不会给加班费,而是安排其他日子给加班人员休息。劳动法明确规定在休息日加班的,可以优先安排调休,如果实在不能...
加班不发钱,只能强制安排调休,违法吗?
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劳动法里面就是这样的规定,但也没有明确反对,所以很多企业就钻了法律的空子。如果超过1个月后下个好薪日就是违法。...
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公司加班强制给调休,员工不同意怎么办?
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交通事故责任主要分为五大类,交通事故责任的认定直接关系到相关的赔偿内容,所以我们应该重视交通事故责任...
我想了解法定假加班强制调休合法吗?
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很多人不清楚法定假加班强制调休合法吗,具体安排法定休假日工作的,要按照不低于劳动者本人工资或依法约定...
加班调休公司强制可否有工资吗?谢谢解答了!
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根据劳动法第四十四条、国务院《关于工作时间的规定》第七条、劳动部《关于问题解答》(劳部发〔1995〕...
公司罚款制度合法吗
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强拆违法吗?
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员工下班的时候加班工时公司能强制调休吗?
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1、员工加班工时公司能强制调休吗这个用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日...
节假日公司强制休息会强制加班吗
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员工加班必须是自愿的,或者是与劳动者协商了的,否则单位不能强迫员工加班,若违法员工可去劳动仲裁部门投诉。...
公司加班我想加班后调休公司不让延时加班不能调休吗?
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劳动者以双休日加班的,用人单位应当支付加班费或者调休。 支付加班费和调休都是可以的。用人单位安排调休后,不需要再支付加班费。 《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
加班可以强制调休吗?能告诉我吗?
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按照我国法律上的规定,公司安排劳动者加班的,需要给予一定的加班费。但是,目前很多公司加班后一般不会给...
公司不给加班费,强制加班
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单位拖欠工资、未支付加班费用的,可以依照《劳动合同法》规定,直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支...
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修路强制征地是否违法
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星期天与平常调班合法吗
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哺乳期上班公司强制加班哺乳期加班违法吗
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哺乳期领导让周六加班违法。根据相关法律规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,...
休息日加班强制调休指什么
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休息日加班强制调休,法律是更注重保障劳动者休息的权利,调休是用人单位自主权,休息日加班安排补休是法律提倡的举措,用人单位可以强制安排劳动者补休。不过,从人文关怀和充分调动劳动者积极性出发,用人单位可以...
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公司不给加班费用调休来抵消加班消是否算违法
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不给加班费用调休来抵消加班,是违法的。 用人单位安排劳动者休息日加班的,可以安排调休。但是安排员工在...
强制执行期间公司破产强制执行应当怎样来处理
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公司不给加班费用调休来抵消加班消算违法吗
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不给加班费用调休来抵消加班,是违法的。 用人单位安排劳动者休息日加班的,可以安排调休。但是安排员工在工作日加班或法定休息日加班的,不能调休,必须按照法律规定支付加班工资。 安排劳动者延长工作时间的,用...
公司加班强制给调休员工不同意怎么办?
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这就是关于公司加班强制给调休的内容,根据劳动法第四十四条、国务院《关于工作时间的规定》第七条、劳动部《关于问题解答》(劳部发〔1995〕187号)第一条规定,公司工作日安排劳动者延长工作时间或者法定假...