公司食宿培训一般是自费的吗?
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公司规定入职新员工自己交纳住宿费,伙食费一般是合理的;公司组织培训收培训费就不合理。根据我国劳动法第...
公司培训员工证书费用员工走了是否退还培训费
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不用的...
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注册培训公司的流程是怎样
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五保户住院费用全报销吗
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员工可以用公司给的培训费扣工资吗?
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公司不可以在工资里扣岗前培训费,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。,不能再工资中扣除培训费。 如果在服务期内劳动者违约辞职的,可以要求劳动者...
员工培训费
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员工培训费的规定:公司为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立关于服务期...
培训费和培训服务费的区别,为什么不能开培训费?
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公司收取培训费无法律依据,应当返还岗前培训费。根据法律规定,用人单位在招用劳动者时不得以其他名义向劳...
不明白,就问一问
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异地备案报销和本地拿回来报销区别
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新生儿外地出生住院费用如何报销
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公司吊销和注销的区别有哪些
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培训费和工资的区别
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培训费是指用人单位为培训劳动者而专门支出的费用,而工资是劳动者劳动的报酬,两者有不同的含义。劳动者在职期间多是根据用人单位的要求进行培训的,有的劳动者是脱产培训,有的是非脱产的,利用自己的休息时间进行...
员工出差住宿费报销需要出具住宿费的发票吗
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1,据实列支,提供合法有效的发票是最基本要求,合法有效的发票是企业列支费用的原始凭证依据。2,企业规范的内控制度,则会要求员工按照既定差旅制度入住相应级别的宿店并取得合法票据,如票据发票等凭据与事实相...
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试用期辞职公司要给员工培训费吗
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在试用期内离职的,劳动者一般情况下不需要支付培训费用,但劳动者和用人单位有约定且辞职时培训已经完成的...
培训期间食宿费自理如何报销
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员工赴外地学习培训超过30天以上的部分培训期间食宿费自理的按相关职位标。出差期间的宴请费用不在差旅费...
公司让员工培训前签员工培训协议书合法吗
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我们进入一家新公司之前都会有统一的员工培训过程,主要是为了新员工能更快的融入工作而做的培训,能很快胜...
住院保胎费用医保可以报销吗
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低保户住院治疗费怎么报销的
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培训差旅费可以要求公司报销吗
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所说的培训并不是指劳动合同法中所说的培训。如果在试用期内不必赔偿违约金...
辞职报了培训班,公司需要付培训费吗
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劳动合同法规定,用人单位向劳动者提供培训的,可以与劳动者约定最低服务期,在这种情况下,劳动者未满最低服务期辞职的,用人单位有权要求劳动者按最低服务期的剩余部分占最低服务期的比例退还培训费。上述规定有四...
工厂给员工培训费合理吗
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我也知道现在工厂比较难处理培训费的问题。但根据劳动合同法第22条的规定,劳动者要承担赔偿责任的培训费仅限于单位对其进行专业技术培训所提供的专项培训费用。虽然法律没有对“专项培训费用”作出明确,但一般的...
培训费包括交的进修费,住宿费和生活费吗?
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具体要看合同如何约定。...
公司培训费赔偿,0元培训费按照未培训的费用缴费
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你不需要赔偿违约金但是你可能需要赔偿实际发生的合情合理的部分培训费。...
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出让地和划拨地的区别
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社保卡如何报销住院费用
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住宿费报销
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从2016年1月1日起,中央和国家机关的差旅住宿费将实行新的标准。 根据新调整的住宿标准,省部级官员可以在北京和上海入住高达1100元的标准酒店,其他省份为800元或900元,部门级及以下干部的住宿标...
公司可以随便扣员工培训费吗?
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《劳动合同法实施条例》:第十六条劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用,包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证(本人注:单位必须要有第三方培训机构向单位开具的培训发票)的培训费用、培...
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公司组织培训食宿要自费合理吗
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公司规定入职新员工自己交纳住宿费,伙食费一般是合理的;公司组织培训收培训费就不合理。根据我国劳动法第...
异地就医自费后可以报销吗
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被辞退员工需要承担培训时的飞机票和住宿费吗?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同...
办理培训班需要给员工返还培训费用吗
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不一定,还需区分素质培训是否符合专项培训的条件。 1.公司提供了专项培训的,员工违约要返还相应的培训费。 2.根据《劳动合同法》的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与...