劳动报酬法律规定有哪些,劳动报酬有哪些部分组成
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现在有很多的刚毕业到社会打拼的大学生,由于没有工作经验和相关的法律知识,他们为了能找到一份工作会在劳...
员工的薪酬一般由几部分组成
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员工的薪酬一般由五部分组成,具体如下: 1、本薪。在公司内部,员工之间的基本薪酬差异是明显的,一般能...
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劳动合同属于什么合同
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如何区分劳务合同与劳动合同
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劳动报酬法律规定有哪些,劳动报酬有哪些部分组成
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工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬,根据国家统计局《关于工资总额组成规定》,工资包括: 1、计时工资;计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和...
劳动局备案薪酬为什么跟劳动合同薪酬不一样
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一般来讲,是没有人去查劳动局备案的那份合同的。备案只是一种形式,真正的依据是你们双方手中的合同,备案...
劳动合同薪酬和实际薪酬不一样
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实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。...
不明白,就问一问
劳动合同薪酬部分有什么组成,律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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合同手写部分有法律效力吗
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劳动报酬组成部分包括什么法律规定
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根据《关于工资总额组成的规定》第四条可知,劳动报酬主要由计时工资、计件工资、奖金。津贴和补贴、加班加点工资、以及特殊情况下支付的工资组成。...
劳动合同怎么签(薪酬)
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劳动合同甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址乙方性别居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在临居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)...
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单休薪酬在劳动合同
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第一,每天工作不得超过8小时,适当的可以延长1小时。每周工作时间不得超过44小时。超过的话,应该按加...
零薪酬劳动合同合法吗
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我国劳动合同法虽然出于保护劳动对劳动者最低工资等作出限制,但此处于保护劳动者的弱势权益,如果基于劳动...
劳动合同薪酬条款都有哪些?
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这个是属于必备条款,请参考《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住...
什么是违约解除劳动合同
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劳动合同赔款依据是什么
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劳动合同薪酬和实际薪酬不一样
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实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。用人单位之所以这样做,主要是想逃避法律规定的以工资为基数计算的缴纳社会保险费、计算加班费等责任。然而...
薪酬总额属于工资总额的组成部分吗
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工资总额的组成部分的有: 1.计时工资:是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。 2.计件工资:是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。 3.奖金:是指支付给职工的超额...
没有劳动合同,老板成心托欠薪酬不给
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搜集用工证据及提供劳动的证据,申请处理,必要时聘请律师办理...
劳动合同薪资组成的内容要求是什么
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1.劳动合同法明确规定了,劳动合同薪资组成劳动合同应包含劳动报酬, 用人单位在生产过程中支付给劳动者...
劳动合同的劳动报酬只写底薪加提成合法吗?
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聘用协议(聘用合同)可以理解为企业、受聘者双方对工作内容、岗位职责、职位权力等方面权利义务的书面明确...
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劳动合同复印件有效吗
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变更劳动合同
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劳动合同里没有薪酬犯法吗
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第三十二条第3款规定:用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的,劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同。...
劳动合同中薪酬计算依据是什么?
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第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集...
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未约定薪酬的劳动合同有效吗
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劳动合同没写工资有效。《中华人民共和国劳动法合同法》上的无效合同,是指所订立的劳动合同不符合法定要件...
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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企业劳动合同书模板一般有哪些部分组成?
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企业劳动合同模板书当中一般有劳动合同期限,工作的内容,保险福利待遇,劳动纪律,劳动保护条件,休息休假,劳动争议的处理等这几个部分组成。而且,这几个最基本的组成部分,对于任何工作岗位和任何省份的企业来说...
劳动合同里的薪酬约定有效吗
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劳动合同中没有薪资待遇的约定是无效的。...